公积金基数及比例是怎么算出来的？住房公积金每月缴费金额计算方法，由缴费基数及比例计算出来的。
公积金的工资基数和什么有关系
公积金作为一项重要的社会福利制，对于广大职工来说具有非常重要的意义。公积金不仅关系到职工的住房问题，还关系到职工的福利待遇和生活水平。因此，缴存住房公积金成为了许多职工关注的焦点。那么，个人缴存公积金有什么方法呢？以下是新社通小编一些建议，仅供参考。
住房公积金是什么？所谓住房公积金是企业、单位及其在职职工缴存的长期住房储备金。由于每一个地区都有各自的住房公积金相关法规，因此每个地区的住房公积金提取条件都有所差异。
住房公积金的交费是由单位和个人共同承担的，具体交费标准根据个人的上一年度月平均工资和缴存比例来确定。下面跟随新社通小编一一了解一下。
一、 住房公积金基数是税前税后
住房公积金缴存基数是按税前工资计算的。
二、参考依据
住房公积金缴存基数都是按照税前进行计算的，公积金缴存基数是通过员工上一年平均工资来计算，薪资越高，缴存的基数也就越多，还有住房公积金缴存的比例是不一样的，当前大部分的公司都是按照最低的缴纳比例来缴纳的。
介绍河南郑州公积金基数
一、河南郑州缴存比例
单位随意下调公积金缴费比例吗?
公司不可以任意调整员工公积金缴纳基数，调整公积金基数只有相关部门才可以调整。单位若生产经营困难，经职工代会或工会讨论通过(无职工代会的，应经全体职工2/3以上同意)，可在1-4%范围内申请降低缴存比例或者缓缴。缓缴住房公积金的单位，待经济效益好转后，应为职工补缴缓缴期间的住房公积金。
例如，如果职工的月平均工资为5000元，单位和个人的缴存比例均为8%，则每月的缴存金额分别为：
●个人缴存额=5000x8%=400元
●单位缴存额=5000x8%=400元
因此，该职工每月的公积金缴存总额为800元。
二、河南郑州缴存基数
关于缴存基数
对于大部分职工，缴存基数是本人上一年度月平均工资。这也是公积金缴存的基础。
对于新参加工作的职工或单位新调入的职工，缴存基数则是职工本人当月工资。
新职工入职基数如何确的?
2024年1月1日以后新参加工作或者新签订劳动合同的职工，应当从参加工作或新签订劳动合同的第二个月开始缴存住房公积金，以第二个月的当月工资为缴存基数;2024年1月1日以后新调入的职工，应当从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，以调入当月工资为缴存基数;上述两种情况缴存基数在本年度内不再进行调整。
