我们很多人对于提到公积金缴存比例及基数中,其实都不是很清楚,理解的也不是很透彻,但这都是和我们的生活息息相关的,有了解的必要了解一下公积金的。清远公积金基数上限是多少?个人月缴存公积金是多少?随新新社通小编来了解一下。
公积金具有保证性、互助性、长久性、客观性和强制性等特点,确保了所有在职人员无论工作单位性质、家庭收入或住房情况,都必须按法定缴存住房公积金。
公积金的用途多样,包括购房、偿还住房贷款、租房、房屋装修等。

一、公积金缴纳基数上限怎么计算?
公积金缴存基数有上下限,一般在当地社会平均工资的3倍以内。如果当地的社平工资为3000元,那么公积金缴存基数的下限为3000元,上限为9000元。同时,职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%的,以当地上年度职工平均工资的60%为缴费基数。
公积金缴存基数上限并非固定不变,而是会根据当地经济发展情况、职工收入水平变化以及公积金的需要进行适时调整。调整公积金缴存基数上限可以更好地适应社会发展需求,确保职工的符合的法规权益。
二、住房公积金缴存比例是多少?
住房公积金缴存比例法定为最低不低于5%,原则上不高于12%。这一法定旨在确保职工权益,促进住房消费。当缴存比例低于5%或高于12%时,可能涉及违规操作。因此,单位或职工若发现缴存比例异常,应及时与相关部门沟通,确保符合的法律法规缴存。
要计算个人公积金每月交多少钱?那计算公式是什么?
工资基数×单位缴存比例=单位月缴存额
工资基数×个人缴存比例=个人月缴存额
单位月缴存额+个人月缴存额=月汇缴总额(月缴存额)
单位月缴存额、个人月缴存额:以元为单位,须四舍五入取整。当工资基数高于申报年度的缴存基数上限时须采用上限作为计缴基数计算月汇缴额。