商丘工伤保险，是指劳动者在工作中或在法规的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从我国和社会获得物质帮助的一种社会保险制，本文为大家整理了关于商丘工伤保险的赔偿标准明细，可供参考！
一、职工工伤赔偿标准
一、职工因工死亡工伤赔偿标准
1、丧葬补助金为32076元（赔偿标准为：6个月的河南省2018年度职工月平均工资，即5346元/月×6个月）；
2、一次性工亡补助金为785020元（赔偿标准为：2018年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，即39251元×20倍）；
以上两项合计为：817096元。
3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围详见《因工死亡职工供养亲属范围法规》。
二、职工1级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金赔偿标准为：一级伤残为27个月的本人工资，按4575元/月缴费基数（最低2745元/月、最高13725元/月），但最高为370575元、最低为74115元；
2、按月伤残津贴：本人工资的90％（最低不得低于2470.5元/月），直到本人退休或正常寿命死亡。
三、职工2级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金赔偿标准为：二级伤残为25个月的本人工资，但最高为343125元、最低为68625元；
2、按月伤残津贴：本人工资的85％（最低不得低于2333.25元/月），直到本人退休或正常寿命死亡。
四、职工3级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金赔偿标准为：三级伤残为23个月的本人工资，但最高为315675元、最低为63135元；
2、按月伤残津贴：本人工资的80％（最低不得低于2196元/月），直到本人退休或正常寿命死亡。
五、职工4级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金赔偿标准为：四级伤残为21个月的本人工资，但最高为288225元、最低为57645元；
2、按月伤残津贴：本人工资的75％（最低不得低于2058.75元/月），直到本人退休或正常寿命死亡。
六、职工5级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金赔偿标准为：五级伤残为18个月的本人工资，按4575元/月缴费基数，（最低2745元/月、最高13725元/月），但最高为247050元、最低为49410元；
2、保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。五级伤残的，为本人工资的70％（最低不得低于1921.5元/月），并由用人单位按照法规为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
3、经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：
A、一次性工伤医疗补助金：以河南省2018年职工月平均工资为基数计发，按5346元/月为基数计算，五级16个月，即85536元。
B、一次性伤残就业补助金：以河南省2018年职工月平均工资为基数计发，五级56个月，即299376元。
以上1和3两项合计：最低赔偿额为434322元、最高赔偿额为631962元。
七、职工6级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金赔偿标准为：六级伤残为16个月的本人工资，但最高为219600元、最低为43920元；
2、保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。六级伤残的，为本人工资的60％（最低不得低于1647元/月），并由用人单位按照法规为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
3、经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：按5346元/月为基数计算：
A、一次性工伤医疗补助金：六级14个月，即74844元。
B、一次性伤残就业补助金：六级46个月，即245916元。
以上1和3两项合计：最低赔偿额为364680元、最高赔偿额为540360元。
八、职工7级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：七级伤残为13个月的本人工资，按4575元/月缴费基数，（最低2745元/月、最高13725元/月），但最高为178425元、最低为35685元；
按5346元/月为基数计算：
2、一次性工伤医疗补助金：七级12个月，即64152元。
3、一次性伤残就业补助金：七级36个月，即192456元。
以上三项合计：最低赔偿额为292293元、最高赔偿额为435033元。
九、职工8级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：八级伤残为11个月的本人工资，但最高为150975元、最低为30195元；
2、一次性工伤医疗补助金：八级10个月，即53460元。
3、一次性伤残就业补助金：八级26个月，即138996元。
以上三项合计：最低赔偿额为222651元、最高赔偿额为343431元。
十、职工9级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：九级伤残为9个月的本人工资，但最高为123525元、最低为24705元；
按5346元/月为基数计算：
2、一次性工伤医疗补助金：九级8个月，即42768元。
3、一次性伤残就业补助金：九级16个月，即85536元。
以上三项合计：最低赔偿额为153009元、最高赔偿额为251829元。
十一、职工10级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：十级伤残为7个月的本人工资，但最高为96075元、最低为19215元；
2、一次性工伤医疗补助金：十级6个月，即32076元。
3、一次性伤残就业补助金：十级6个月，即32076元。
以上三项合计：最低赔偿额为83367元、最高赔偿额为160227元。
备注一：以上计算所依据的法律法规、参考数据和需注意的几个问题：
二、商丘市工伤保险缴费基数
若职工平均工资低于商丘市上年度月平均工资的60%，则缴费基数以商丘市上年度月平均工资的60%为准。
若职工平均工资高于商丘市上年度月平均工资的300%，则缴费基数以商丘市上年度月平均工资的300%为准。
根据商丘市统计局的数据显示，商丘市工伤保险缴费基数上限为13999.00元；缴费下限为2800.00元。
三、商丘市工伤保险缴费比例
不同的行业要缴纳的比例不同，面对的工作风险也不一样，2019年商丘市要缴纳的比例为1%。
四、商丘市工伤保险应该要交多少钱
工伤保险=缴纳基数*缴纳比例
用人单位为职工最高缴纳工伤险为：13999.00*1%=139.99元；
用人单位为职工最低缴纳工伤险为：2800.00*1%=28.00元；
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