一、养老保险自己交多少，公司交多少
１、企业缴费额＝核定的企业职工工资总额×20％；职工个人缴费额＝核定缴费基数×8％；参照职工自身上一年度月平均工资的22％来交。
涵盖个体工商户和自由职业者在内的个体劳动者缴费额＝核定缴费基数×18％。参照职工自身上一年度月平均工资（最低数是上年全市职工工资的60％；最高数是上年全市职工工资的300％）的8％缴费。
２、其中：缴费比例企业参保和个体劳动者自己参保交的是不同的：
（１）各类企业按职工缴费工资总额的20％交，职工依据本人缴费基数的8％交，职工应缴部分由企业代扣代缴。
（２）个体劳动者依据缴费基数的18％交，全部费用自付。
二、养老保险的计算方法
（一）养老保险缴费数额计算方法
１、企业缴费额＝核定的企业职工工资总额×20％；职工个人缴费额＝核定缴费基数×８％（目前为8％）＝职工工资总额×60％——300％×8％。
２、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额＝核定缴费基数×18％。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择（即省社平工资每月747元得100％——300％之间选择缴费）。全年缴费金额最少为：747×18％×12＝1613.5元，最多为：2241×18％×12＝4804.6元。
（二）基本养老保险缴费的比例
缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：
１、各类企业按职工缴费工资总额的20％缴费，职工按个人缴费基数的7％缴费（2003年为7％，两年提高一个百分点，最终到8％）。职工应缴部分由企业代扣代缴。
２、个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18％缴费，全部由自己负担。
（三）养老保险缴费基数的确定
核定缴费基数以河北省上年度职工社会平均工资（简称省社平工资）为基准。
１、企业职工凡工资收入低于省社平工资60％的，按60％核定缴费基数；高于省社平工资60％的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300％。
２、个体劳动者可以在省社平工资以上至300％的范围内，自主确定缴费基数。
三、养老保险待遇
１、缴费年限：参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：
（１）1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
（２）1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
（３）1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
（４）1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
２、按月领取：A、基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资×ａ＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×１％；B、个人账户养老金＝个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；C、以上两项Ａ＋Ｂ之和为每月领取额。
３、基本养老金每年７月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
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