养老保险缴费年限36年、39年、40年时，未来的养老金福利将呈现出差异。这一情况复杂多变，受多种因素共同作用，如个人平均缴费金额、缴费比例、当地平均薪资水平及地区性养老保险等。一般而言，假设其他条件恒定，个人在养老保险体系中的长期参与意味着更多的累积权益，这可能转化为将来领取更高数额的养老金。
在社会保险薪资基准、缴费城市和退休年龄这三个条件都相同的情况下，总缴累计年数分别为36年、39年、40年时，未来退休时可以领多少钱一个月？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在西藏日喀则退休、出生年份、退休年龄和缴费系数均保持不变的情况下，若个人的社保缴费年限累计达到36年，那么其相关计算方式如下：
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在西藏日喀则退休、出生年份、退休年龄和缴费系数均保持不变的情况下，若个人的社保缴费年限累计达到39年，那么其相关计算方式如下：
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在西藏日喀则退休、出生年份、退休年龄和缴费系数均保持不变的情况下，若个人的社保缴费年限累计达到40年，那么其相关计算方式如下：
基本养老金的数额是由多个个人因素综合的，包括个人的总工作年限、每月的薪资贡献、所处地域的职工平均薪资水平、个人养老金账户的累积总额，以及该地区的城镇人口平均预期寿命等。
不同的社保缴费档次，会直接和个人在退休后能够享受到的养老金待遇。企业职工每月应缴纳的养老保险和医疗保险费用，是根据他们的社保缴费基数和缴费比例来确定的。由于每个人的社保缴费档次各不相同，这主要是因为他们的薪资收入存在差异，因此，他们最终能够领取到的养老金也会有所不同。换句话说，如果个人选择的社保缴费档次较高，即每月缴纳的社保费用较多，那么在退休之后，他们将能够领取到更高数额的养老金。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）
