养老规划，一个深刻影响着我们未来福祉的重要课题，其重要性无可争议。这更像是一场持久战，需要我们不断积累与准备，没有哪个时刻能被标记为“最佳开始时机”，因为每一步的前行都在助力我们实现心中的退休愿景。但显而易见，若能尽早着手进行养老规划，我们就能更主动地把握未来，为自己的老年生活构建一个更加稳固、安逸的系统。
当年龄逐渐增长，退休规划成为了许多人不得不面对的重要议题，而养老金作为退休生活的重要经济支撑，自然备受关注。工龄，作为影响养老金数额的一个重要因素，对于有更多工作历程的人来说，尤为引人瞩目。从我个人角度出发，我想和大家一同探讨一下，拥有更长工龄的人在退休后，大致能够领取到多少养老金。新社通带您一起分享个社保规划小技巧，了解如何缴纳社保未来可以领的多。举例山东济宁
规划前：参保城市：山东济宁，性别：男士，出生年月：1989，已缴年限：1年，总缴年数：26年，退休年龄：60岁，缴费档位：60%。
规划前：60岁退休后约领3600元，规划后：60岁退休后约领4500元
》根据新社通APP-养老金规划所得两者之间差额为4500-3600=900元
退休后的生活质量与社保待遇息息相关。合理规划社保就必须要提早计划了。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）