企业与其职工在社会保险缴费上需共同承担责任,缴费的具体比例和基数均有确定的要求作为依据。而职工个人的缴费部分,则会根据其缴费基数的增减而相应地有所调整。
河北保定社保缴纳2024年最新标准据新社通app-社保缴费查询工具数据显示如下:
![](https://pic.southmoney.com/shebao/article/202411/13/1-1-2411131Q415951.png)
城镇职工基本养老保险的养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三个部分组成,具体计算方式如下:
1.基础养老金:(当地的当年养老金计发基数+当地的当年基础养老金计发基数×平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%;
2.个人账户养老金:养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数;
3.过渡性养老金:退休上年度省在岗职工月平均工资×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数。
![](https://pic.southmoney.com/shebao/article/202411/13/1-1-2411131Q410648.png)
朋友刘某退休城市在河北保定,性别:男,出生年份:1964,总缴年数17年,缴费档次:140%,新社通app养老金计算器所得:
基础养老金= (养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数) ÷2×缴费年限×1%≈1450元
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数: 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 )≈1070元
预计养老金合计=1450+1070=2520元
新社通app养老金计算器所得出,每月领取2520元养老金。
养老金的待遇水平是随着个人缴费年限的增长而相应提升的,两者之间存在明显的正相关关系。这意味着,如果你持续不断地缴纳养老保险,并且缴费年限越长,那么你的平均缴费指数也会越高,进而在未来退休时能够享受到更加优厚的养老金待遇。简而言之,多缴、长缴,未来的养老金就会更加可观。