如果只缴纳了15年的社保，且是按照最低标准缴纳的，那么退休后领取的养老金自然就不会太高。这1000元左右的养老金，在如今物价飞涨的时代，想要维持一个体面的退休生活，无疑是杯水车薪。 那么，面对这样的现实，我们应该怎么办呢？我认为，未雨绸缪、提前规划是关键。首先，我们应该尽可能地延长社保缴费年限，提高缴费基数。这样不仅可以增加退休后领取的养老金数额，还可以享受更多的社保福利。其次，我们可以考虑通过投资理财、购买商业保险等方式来补充自己的养老资金。这样不仅可以分散风险，还可以在一定程度上提高我们的养老水平。
那么养老应该什么时候开始着手准备呢？
答案：必须是现在！
第一，社保缴费年限积累，遵循社保长缴多得的原则。
按现行要求，无论是参与社会基本养老保险还是企业年金，养老金领取水平同缴费年限完全成正比，缴费年限越长，领取养老金水平越高。要领取更高的养老金，需要尽量长的缴费年限。
第二，社保缴费基数的调整，遵循社保多缴多得的原则。
缴费基数越高、退休后领取的养老金就越多。
新社通根据社保多缴多得，长缴多得的原则，对缴费年限、缴费档位等因素作出相关的规划。
养老投资，从现在开始！用远见和定力，理性认知，提早准备，让晚年的自己更从容！
规划前：参保城市：云南保山，性别：女士，出生年月：1996，已缴年限：8年，总缴年数：35年，退休年龄：55岁，缴费档位：100%。
规划前：55岁第一个月约领6800元，新社通APP-养老金规划后：55岁第一个月约领7400元
两者之间差额为7400-6800=600元
每个人的经济状况、职业规划及家庭责任各不相同，因此选择社保档次应是个性化定制的过程，确保所选档次能够精准匹配个人实际情况与需求。
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！
