事关你的利益！关于你退休想要领取多少退休养老金，跟那些因素有关呢？工龄越高，退休养老金领取越多吗？下面随新社通小编来了解一下。
工龄可以分为一般工龄和连续工龄，连续工龄是指职工在同一单位连续工作的时间，也称为连续服务年限或连续工作年限。它常用来评价职工是否稳定就业。在中国，工龄对于享受社会保险待遇、计算养老金和其他福利具有法律意义和影响。职工的缴费工龄越长，通常意味着他们累计的社会保险基数更高，能够获得更多的社会待遇。需要注意的是，工龄可以被买断，职工可以选择将工龄卖给企业。企业以年工龄计价，不论员工的性别、年龄，一次性支付员工连续工龄的费用。还有特殊工龄的计算方式。
下面社保小编一起来看下，以琼海为例（不考虑过渡养老金）：
孔某：退休城市：琼海，缴费年限：31年，退休年龄：63周岁，缴费系数：120%
孔某退休工资测算：
基础养老金=5060元
个人养老金=4480元
预计养老金合计=5060+4480=9540元。
老郑：退休城市：琼海，缴费年限：36年，退休年龄：63周岁，缴费系数：80%
老郑退休工资测算：
基础养老金=4800元
个人养老金=3470元
预计养老金合计=4800+3470=8270元。
根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算所得出：孔某与老郑的差别，缴费年限、缴费档位不同的情况下，差别9540-8270=1270元。
随着我国人口老龄化的发展，养老问题不再是老年人关心的问题，与未来养老生活息息相关的事情都离不开社保规划，所以我们现在要对社保有相关的知识。现在的坚持可以帮助我们更好的规划好退休后幸福的晚年生活。如果你有一些其他想要了解的社保知识，欢迎来新社通找客服咨询。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）