有这样一群就业人员,上班没有硬性的时间要求,工作时间比较灵活,通常被称为灵活就业人员。那么河南驻马店灵活就业人员缴纳养老保险的档次和每月缴费金额是多少?下面随新社通app小编一起了解详情吧。
据新社通app显示,河南驻马店灵活就业养老保险缴费基数2024-2025年最新标准如下:
最低缴费基数:3579元;
个人缴费比例:20%;
(注:本文数据仅供参考,具体以当地缴费标准为准)
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个人社保VS公司社保:有什么区别?
险种不一样:
社会保险实际上有养老、医疗、工伤、生育、失业五种。每一种保险的缴费比例都不一样,2019年底生育保险并入了医疗保险,缴费比例与医疗保险缴费比例是合并计算的。
企业职工的社会保险缴费分为两部分,一部分是职工本人缴费,另一部分是企业缴费。
职工本人需要承担养老保险缴费基数的8%,医疗保险缴费基数的2%,失业保险0.3%~1%。医疗和养老是全国统一的,生育保险和工伤保险个人不需要承担任何费用。
灵活就业社保只能缴纳养老保险和医疗保险。
缴费基数和比例:
职工社保:个人只需承担8%的养老保险费用,而企业需要承担16%的养老保险费用及其他险种的部分费用
灵活就业人员缴纳的社保费用,通常是根据当地的社保缴费基数来计算。每个地区的缴费基数都不一样,以江苏为例,2024年灵活就业的最低缴费档次是10785.6元。
退休年龄:
法定退休年龄
被保险人需要达到法定退休年龄才能开始领取养老金。一般来说,法定退休年龄为男性年满60周岁,女性年满55周岁(或50周岁,具体取决于工作性质和地区方案)。另外,因伤残、疾病等原因丧失劳动能力且失去生活来源的,经县级农村社会养老保险经办机构批准,可以提前到男年满55周岁、女年满50周岁领取养老金。
对于个体工商户和灵活就业人员,男性需要在年满60周岁,女性在年满55周岁时,累计缴费年限满15年才能退休。
没有交过一分钱社保,老了怎么办,能领养老金吗?
一分钱不交,60岁是不能领养老金的。为什么呢?因为按照法规,参加基本养老保险的个人,得达到法定退休年龄时累计缴费满十五年,才能按月领取基本养老金。这可是硬杠杠,谁也不能例外!
当然啦,有些人可能会说:“我之前没交过养老保险,但我现在想交了,来得及吗?” 这个问题嘛,得看你的具体情况。如果你现在离60岁还有好几年,那赶紧交起来,说不定还能赶在退休前交满十五年。但如果你已经快到60岁了,还没交过几年养老保险,那可能就得考虑其他方式了,比如一次性补缴或者转入新型农村社会养老保险、城镇居民社会养老保险等。
2025河南驻马店职工养老保险金计算公式如下:
河南驻马店养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
1、基础养老金计算公式=河南驻马店养老金计发基数×(1+平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
2、个人账户养老金计算公式=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)。
3、过渡性养老金=当年的养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数;
养老金计算举例说明
假设,参保人新某某是河南驻马店地区企业退休职工,其中参保人新某某缴费年限22年,无视同缴费年限,60岁退休,退休时养老保险平均缴费指数0.6。根据消息显示,2023河南驻马店城镇职工基本养老保险基本养老金计发基数确定为6401元。那么参保人新某某退休之后每月分别所能领取的养老金为:
(1)基础养老金=6401×(1+0.6)÷2×22×1%=1127元;
(2)个人账户养老金=75588.48÷139=543.8元;
据新社通app养老金计算器测算显示:最终可以算出个人退休金:1127+543.8=1670.8元/月。
综上所述,养老金主要体现在缴费年限、基础养老金和个人账户养老金的积累上。虽然只有一年的差距,但这在养老金的计算和发放上可能会产生一定的影响。然而,我们也应该知道到工龄并不是确定养老金数额的唯一因素,地区计发基数、个人平均工资的不同,都是影响养老金的因素。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)