2025年起退休新规启动!北京法定退休年龄及最低缴费年限对照表来了(25/05/12)

2025-05-12 20:03:27社保网

2025年,退休年龄法规迎来新动向。男性和部分女性职工的退休年龄将逐步延迟,下面随新社通小编一起了解详情。

北京2025年退休年龄新规变化详情

关于退休年龄的新规,自2025年1月1日起实施的具体内容如下:

女职工的法定退休年龄调整

从2025年1月1日起,原法定退休年龄为55周岁的女职工,按每4个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至58周岁;

原法定退休年龄为50周岁的女职工,按每2个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至55周岁。

例如,对于1985年出生的、原法定退休年龄为五十周岁的女职工,方案调整前退休年份为2035年(1985+50=2035),新法规下的退休年份为2040年(2035+5=2040)。

对于1985年出生的、原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,调整前退休年份为2040年(1985+55=2040),新法规下的退休年份为2043年(2040+3=2043)。

男职工退休年龄调整方案

法定退休年龄将开始逐步延迟,每四个月延迟一个月,直至逐步延迟至六十三周岁。

例如,对于1981年出生的男性职工,其原始退休年份为2041年(1981年出生+60=2041),则调整后的退休年份为2044年(2041+3=2044)。

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养老保险缴费年限时间表如下:

当前(2025年-2029年)

最低缴费年限:15年。

说明:从2025年1月1日至2029年12月31日,领取养老金的最低缴费年限仍然是15年。这意味着在这五年内退休的人员,只要达到法定退休年龄,并且社保累计缴满15年,就可以按月领取养老金。

未来(2030年起)

最低缴费年限调整:从2030年1月1日起,领取养老金的最低缴费年限将逐步提高,每年增加6个月,直至2039年达到20年。

2030年:最低缴费年限为15年6个月。

2031年:最低缴费年限为16年。

2032年:最低缴费年限为16年6个月。

2033年:最低缴费年限为17年。

2034年:最低缴费年限为17年6个月。

2035年:最低缴费年限为18年。

2036年:最低缴费年限为18年6个月。

2037年:最低缴费年限为19年。

2038年:最低缴费年限为19年6个月。

2039年及以后:最低缴费年限统一为20年。

北京一般情况下,养老保险停缴不会作废。这主要是养老保险是累计计算的。如果工作调动,可以办理养老保险转移手续,在新单位继续缴纳养老保险费用即可。以下是关于养老保险断交问题的详细介绍:

养老保险断交影响如下

1.影响养老金水平:

虽然断交不影响累计缴费年限,但“多缴多得”的机制下,断交会直接拉低未来的养老金水平。因为养老金的计算与个人的缴费年限和缴费金额密切相关。

2.不影响累计缴费年限:养老保险断交后,之前缴纳的年限仍然有效,可以累积计算。只要在达到法定退休年龄时,累计缴费年限满15年(或根据未来方案调整后的年限),就可以按月领取基本养老金。

北京养老保险转移流程和环节有哪些?

养老保险转移办理流程通常包括以下几个步骤:

1.办理条件

在转出地和转入地有非终止参保状态的基本养老保险账户。

转出账户需暂停缴费且无欠费。

转入还需符合以下条件之一:

跨统筹区流动就业的。

跨方案流动就业的。

2.所需材料

个人身份证明:包括缴费职工的户口簿、身份证原件及复印件。

委托书及代办人身份证明:若缴费职工因故不能亲自办理转移手续,可委托他人代为办理,需提供委托书及代办人的身份证原件及复印件。

《职工养老保险手册》:记录了职工的缴费记录、个人账户信息等关键数据,是办理养老保险关系转移的重要依据。

人事档案及相关证明材料:对于需要认定参加工作时间、视同缴费年限等信息的职工,还需提供个人的人事档案及相关证明材料。

劳动关系变动证明:包括解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件等,证明了职工劳动关系的变动情况,是办理养老保险关系转移的必要条件。

3.线上办理流程(以电子社保卡为例)

登录电子社保卡:在微信或支付宝中搜索并登录电子社保卡小程序。

选择服务:在首页或人社办事中选择“社保”-“养老保险关系转移”。

填写信息:选择需要办理的养老保险关系转移申请服务,并填写相关信息,包括转入地与转出地等。

提交申请:确认信息无误后,提交申请。

查询进度:经办机构受理申请后,进行审核。可通过“养老保险关系转移申请”-“申请记录”查询审核结果,通过“进度查询”查看转移进度。

4.线下办理流程

确认是否符合受理条件:

确保在转出地和转入地有非终止参保状态的基本养老保险账户。

转出地的账户需暂停缴费且无欠费;转入地还需符合跨统筹区或跨制流动就业的条件。

准备必要材料:

持身份证、户口本、社保卡等必要证件。

前往社保经办机构:

到转入地的社会保险经办机构现场咨询并办理转移手续。

等待审核与办理:

社保经办机构会审核转移申请,并在法规时间内办理好转移接续的各项手续。

注意事项

办理养老保险转移时,应确保转出地和转入地的社保账户处于正常缴费状态。

提交申请时,应提供准确、完整的申请材料和信息。

办理过程中,如有任何疑问或需要帮助,可咨询当地社保经办机构或拨打12333热线电话。

总的来说,养老保险转移是一个相对复杂但重要的过程,需要参保人员或用人单位按照法规的流程和要求进行办理。同时,也需要注意保留好相关材料和证明材料,以便在需要时进行查询和核对。

温馨提示:本数据仅供参考!具体需以当地有关法规为准!

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