据新社通app获悉,职工在正式上班并转正后,最重视的就是自己的福利待遇。特别是公司代为缴纳的五险一金,很多职工都会去查询五险一金的相关缴纳情况。养老保险是给予的福利待遇,用人单位是必须按照标准给职工缴纳的。那么,北京养老金能领多少钱?职工养老保险缴费基数2024-2025年最新标准是多少。
据新社通app显示,北京养老保险缴费基数2024-2025年最新标准如下:
根据有关法规,北京企业职工基本养老保险缴费基数暂按不低于6821元;
缴费比例:其中单位承担16%,个人承担8%。
按照单位16%+个人8%的缴费费率,养老保险缴费合计不低于1637.04元/月(单位1091.36元+个人545.68元)。
(注:本文数据仅供参考,具体以当地缴费标准为准)

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养老金不想交了能退吗?
养老金在一定条件下是可以退还的,具体退还情况需根据不同的情形来介绍。以下是可以申请退还养老金的几种主要情形:
参保人员死亡:
参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以按法规领取丧葬补助金和抚恤金,同时其养老金账户的个人储存额(余额)可以依法继承。
出国定居并丧失国籍:
参保者若在未达到领取养老保险条件前出国定居,并且丧失中华人民共和国国籍的,可以申请终止职工养老保险关系,并一次性退还基本养老保险个人账户储存额。此时需要提供居住地有关部门部门出具的移民手续和户口簿注销页等证明材料。
提前退休:根据法律法规,女性60岁、男性65岁及以上的退休人员,若面临个人经济困难,可以提前领取养老金。不过,这一法规可能因地区和方案的不同而有所差异,咨询当地社保局以获取准确信息。
正常退休:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金。此时并非“退还”养老金,而是按照相关法规领取。
累计缴费不足十五年:同样依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条,若达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年,个人可以选择继续缴费至满十五年,然后按月领取基本养老金;或者选择转入新型农村社会养老保险、城镇居民社会养老保险,按照法规享受相应的养老保险待遇,此时也可视为个人养老金账户的退出,而非直接退还。
重复缴纳养老保险:
如果灵活就业人员的缴费与用人单位缴费重复,可以退还灵活就业人员缴费的部分;如果是银行代扣缴费与企业缴费重复,则退还企业缴费部分。
其他特殊情况:
职工达到法定退休年龄,但不符合按月领取基本养老金条件的(如缴费年限不足等),可以申请一次性退还基本养老保险个人账户储存额,终止基本养老保险关系。
在国内工作的外国人、港澳台居民,在与用人单位解除劳动关系并离开中国/内地(大陆)时,如果未达到法规的领取养老金条件,经本人书面申请终止社会保险关系的,可以将其社会保险个人账户储存额一次性支付给本人,终止基本养老保险关系。
需要注意的是,社保一般情况下不提议退保,因为退保会影响个人的社保待遇和未来的养老保险。因此,在做出退保想法前,提议参保人充分了解相关法规,并谨慎考虑。
职工社保和灵活就业社保的区别有哪些?
险种不一样:
灵活就业人员养老保险:自由职业者、无雇工的个体户等各类灵活就业人员,可以以个人身份参加城镇职工养老保险,其基本保险、退休待遇计算方法与职工养老保险一致。
社保,作为一项重要的社会保险体系,对于个人的生活保证和社会的稳定发展起着至关重要的作用。
缴费基数和比例:
灵活就业社保的缴费主体是灵活就业者本人,他们需要自行承担全部的社保费用。
职工社保员工只需缴纳个人部分。
户籍限制:
灵活就业人员社保补贴面向的群体主要有两类:
1、就业困难人员,就业困难人员自己缴纳社保,申请领取社保补贴的,最长可以享受3年社保补贴待遇,对于距离法定退休年龄不足5年的,可以延长社保补贴申领期限至退休;
2、高校毕业生,离校两年内未就业的高校毕业生,如果实现灵活就业,正在以灵活就业身份参加职工社保,那么通常可以申请领取高校毕业生灵活就业社保补贴。社保补贴申领期限通常最长为2年。
职工医保参保地:随着参保单位变更而变更,若属于从事个体经济人员只能在户籍地参保。
退休养老金就是退休工资吗?
缴费方式不同:
社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴,部分存入个人账户。社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则;
退休金由单体或企业提供,不需要受益人缴费即可享受;
概念不同:
而养老保险说的是按照法律法规,当参保人到达要求的解除劳动义务年龄界限后,为保证他们在离岗之后能正常生活而建立的一种保险体系。我们可以理解为:退休金是由个体或者单位体支付给你的,而养老金则是支付给你的。
我们常说的退休金,是按照社保体系要求,在参保人到了退休年龄了,或者丧失了劳动能力后,根据他们所享受的养老保险资格,按月份、或一次性支付货币形式的一种待遇。
资金渠道不同:
养老金的资金来源则是社会保险资金。领取养老金的人员需要在退休前缴纳养老保险费用,且缴费年限不少于15年。
退休金一般都是相关部门列支,未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、事业单位人员,不含事业单位企业化管理的单位)的退休待遇简称退休金或退休生活费;
领取方式不同:
养老金则是按月领取。领取养老金的主体主要是企事业单位的退休人员。
按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金,企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务,后者指在职工退休后分期支付退休金,直至死亡为止,如按月或按年支付退休金;
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