养老金计算方式根据最新的养老金计算方式，职工退休时的养老金由两部分组成：
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）2缴费年限1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）2缴费年限1%
注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。下限为0.6，上限为3。
因此，在养老金的计算中，无论哪种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。
例：
男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4500元。
累计缴费年限为15年.
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4500元+4500元0.6）2151%=540元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4500元+4500元1.0）2151%=675元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4500元+4500元3.0）2151%=1350元
累计缴费年限为40年.
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4500元+4500元0.6）2401%=1440元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4500元+4500元1.0）2401%=1800元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4500元+4500元3.0）2401%=3600元
基础养老金+个人账户储存额139个月=每月养老金
退休金计算方式是怎样的2025？
基本退休金则是由基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金三个部分共同组成。
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。
过渡性养老金：过渡性养老金仅适用于 1996 年之前工作的人。具体资格和付款方式因地域而异。
下面是由社保君提供的计发月数表（附图）
在退休工资的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，退休工资就会越高。退休工资的领取是无限期确定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取退休工资的待遇，即使个人帐户退休工资已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础退休工资，个人退休工资还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。以上就是退休养老金的全部内容，如你对社保相关知识感兴趣，欢迎关注社保君解锁更多专业资讯！
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