宁夏自治区2022年调整企业退休人员养老金概要
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省份 |
定额调整 |
挂钩调整 |
| 宁夏 | 增60元/月 | 一是15年及以内的每月统一增加15元； 超过15年每满1年每月增加1元； 二是按上年基数增加1%; 三是高龄加10、15、20；艰苦加10、15；转调整。 |
案例演示
张阿姨，本次调整前58岁，养老金水平3500元，工龄30年，三类艰苦边远地区退休。按照今年的养老金待遇调整方法，可以增加155元。调整后，月养老金水平为3655元，养老金增加幅度为4.43%。
具体计算方法如下：
1、定额调整：60元/月
2、挂钩调整
（1）与本人缴费年限挂钩：15+（30-15）×2=45元/月
（2）与本人养老金水平挂钩：3500×1%=35元/月
挂钩调整增加：45+35=80元/月
3、倾斜调整
艰苦边远地区倾斜：15元/月
合计增加的金额=60+80+15=155（元）
宁夏自治区2022年调整企业退休人员养老金方案
1、定额调整
每人每月一律统一增加60元，体现社会公平，缩小养老金差距，为养老金低收入群体提供更多保证。
今年定额调整能和2021年的调整标准持平，没有变动，很难得，因为已出了2022年调整方案的其他地区，大多都大幅降了定额调整的标准。相比而言，宁夏今年的养老金调整方案依然很注重公平。
2、挂钩调整
（1）与缴费年限挂钩
长缴多得很合理，体现社会效率，更符合市场经济的特点。
2022年：15年以内的所有缴费年限，每月统一调整15元（同比减少15元），15年以上的缴费年限，自第16年起，每满1年每月再增加2元（同比增加1元）。不满1年的部分，按1年计算。
2021年：15年以内的所有缴费年限，每月统一调整30元，15年以上的缴费年限，自第16年起，每满1年每月再增加1元。不满1年的部分，按1年计算。
（2）与养老金水平挂钩调整
多缴多得。在本人2021年12月基本养老金的基础上，按1%的比例调整养老金，调整金额不足20元的，一律按20元调整。和2021年的标准持平。
3、倾斜调整
（1）向高龄老人倾斜：年满70岁、75岁、80岁：每人每月分别增加10元、15元、20元。和2021年的标准持平。
（2）向艰苦边远地区退休人员倾斜：一、三类地区：每人每月分别增加10元、15元，同比均减少了10元。
（3）向企退转干部倾斜：调整后不低于4572元。
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