灵活就业工龄42年,养老金5200多,是不是低了?接下来跟社保网小编一起来看看相关详情
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灵活就业身份退休,主要有两类人员,一类是纯粹的灵活就业身份参保后退休;一类是以前有工作单位,只不过后来因为各种原因转为灵活就业参保,最后以灵活就业身份办理退休。
工龄42年,满60周岁在2022年11月以灵活就业人员身份退休,如果中间没有缴费中断的情况,就意味着被认定的工龄从19岁起算,到60岁退休,正好是42年。
一位网友认为自己有42年多的工龄,对自己的养老金不太满意。他说,自己实际缴费年限365个月,视同缴费年限140个月,累计缴费505个月,退休时个人养老金账户累计金额为72060元,1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费月数是182个月,2022年11月四川灵活就业办理退休手续,养老金核定表上的养老金有5200多,问我是不是社保部门把自己的养老金算错了,为何42年的工龄,养老金才5200多,是不是低了?
养老金的高低,与诸多因素有关,不了解真相,不好去判断。工龄42年,养老金有5200多元,如果和全国平均水平对比,这个养老金水平已经非常高了,因为目前我国企退职工基本养老金的平均水平也就在3100元左右,5200多的养老金,已经比平均水平高了2100元,这是很多退休人员无法达到的高度,甚至部分事业单位退休人员养老金也没有5000多。
不过,考虑到这位网友的工龄确实比较长,养老金5200多,网友认为低了也正常。
01、灵活就业人员养老金怎么算?
灵活就业身份参保退休,养老金核算和在职员工退休完全一样,没有任何差别,该有的养老金待遇,一分钱也不会少。
基本养老金主要包括基础养老金和个人账户养老金,如果有视同缴费年限,再增发一笔过渡性养老金。
基础养老金和个人账户养老金,全国有统一的计算方法,但过渡性养老金的计算方法,各省市不太一样,网友退休所在地为四川,各部分养老金计算公式非常确定了。
基础养老金=(养老金计发基数+指数化工资)/2×缴费年限×1%;个人账户养老金=个人账户累计存储额/计发月数,60岁退休时的计发月数为139;过渡性养老金=(养老金计发基数+指数化工资)/2×1995年12月31日建账前累计缴费年限×过渡系数,其中过渡系数,法规的取值范围是1%-1.4%,该退休人员的过渡系数为1.3%。
02、养老金计算过程
有了养老金计算公式,养老金计算就非常方便了。
①基础养老金。
基础养老金中有三个数据需要确定,分别是养老金计发基数、指数化工资、缴费年限。
2022年四川养老金计发基数是7822元;
指数化工资等于养老金计发基数乘以本人平均缴费指数,本人缴费指数为0.856,从数据来看,该网友的缴费指数还算不错,虽然没有达到缴费水平的平均值1,但也没有低太多,根据缴费指数,计算指数化工资为6695.63元。
累计缴费年限为505个月,换算为年,为42.0833年。关于年数的保留位数,有些省份要求保留两位,有些省份要求保留四位。
确定所有数据后,基础养老金计算就容易了。
基础养老金=(7822+6695.63)/2×(505/12)×1%=3055元。
②个人账户养老金
个人账户养老金的计算,是养老金计算中最简单的,直接用个人账户累计存储额除以计发月数即可。
个人养老金=72060/139=518元。
③过渡性养老金
直接将有关数据代入计算公式,就可以方便地算出过渡性养老金。
过渡性养老金=(7822+6695.63)/2×(182/12)×1.3%=1431元。
这么算下来,基本养老金的结果也就出来了,将以上数据相加,结果为3055+518+1431=5004元。
到这里,很多人会认为养老金计算到此结束,实际上并不是那么回事,除了以上三项养老金待遇外,该退休人员还有独生子女养老金待遇,会增发一笔养老金。
03、增发养老金
独生子女父母退休,是否有增发养老金待遇,全国没有统一法规,完全看当地方案,四川就有增发待遇,增发比例为0.1%。
增发养老金=指数化工资×累计缴费年限×增发比例,指数化工资为6695.63元,累计缴费年限为505/12,计算结果为282元。
最终,该网友的退休待遇包括4项,基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、增发养老金,合计5286元。
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