在2023年养老金调整时，各地符合条件的退休人员都可以上调养老金，而退休人员的情况不同、退休地的养老金调整方案不同，都是会影响退休人员的养老金调整金额的，那按2023年的养老金调整比例来说，70岁以上的退休人员统一都可以上涨200元以上吗？
第一，2023年的养老金调整比例
在2023年，我国公布的养老金调整比例是3.8%，比2022年的降低0.2%，比2021年的降低0.7%，比2020年的降低1.2%，对比以往的养老金调整比例来说，2023年的养老金调整比例无疑是最低的，不过对于很多退休人员而言，只要2023年的养老金上涨就可以了。
相信大家也都知道，我国正在步入老龄化社会，而在老年人口不断增加的情况下，退休人员的养老问题就是非常重要的了，那为了保证退休人员的基本生活，我国也做出了不少调整，比如养老保险全国统筹、养老金入市等等
因此，在老年人口不断增加的情况下，我国还能连续上调退休人员的养老金，这对于退休人员来说也是难能可贵的，所以很多退休人员就觉得：只要我国上调养老金就好，不管调整的比例和金额是多还是少，这对于退休人员来说都是一种照顾，可以保证退休人员的生活质量不降低。
第二，70岁以上的退休人员，都领了多少养老金呢？
相对来说，退休人员的养老金都是有高有低的，而70岁以上的退休人员也是如此，如果退休人员参保时缴费情况差，那么办理退休后的养老金自然就比较低，反之，则养老金就比较高了，所以70岁以上的退休人员，可领取的养老金是有多有少的，全国各地并没有统一的养老金领取范围。
不过，根据退休人员的工作单位不同，养老金的待遇也是有高低之分的，比如事业单位退休人员的养老金普遍较高，通常都是在3000元以上的，即便是6000元以上的退休人员也是比较多的，而对于企业退休人员来说，养老金的待遇就要降低一些了，大部分人员的养老金都是在3000元左右的，当然，少部分人员的养老金也是能够达到6000元以上的，特别是国企单位退休人员的，养老金的待遇也是比较高的。
最后就是以灵活就业的方式办理退休的人员，因为这些退休人员在缴费时没有工作单位，所以养老保险的费用都是个人承担的，这对于很多灵活就业人员来说，缴费压力都是比较大的，因此，很多灵活就业人员都是按照最低档次缴纳的，也正是因为灵活就业人员的缴费档次低，所以退休后的养老金才比较低的。
由此就可以看出，年满70岁以上的退休人员，养老金的高低是各不相同的，而工作单位越好的退休人员，养老金的待遇也是相对较高的，对于灵活就业人员来说，大部分人员的养老金都是比较低的。
第三，70岁以上的退休人员，统一都可以上涨200元以上的养老金吗？
在2023年养老金上调时，各地的退休人员都是按照当地的养老金调整方案确定的，根据往年各地的养老金调整方案来说，年满70岁以上的退休人员，在各地都是能够领取高龄倾斜调整的待遇的，而且年龄越高的退休人员，可领取的高龄倾斜调整待遇也是越高的，在部分地区，高龄倾斜调整的待遇是能够达到300元的，所以年满70岁以上的部分人员，养老金是可以上涨200元以上的。
不过对于刚满70岁以上的退休人员，如果养老金的待遇比较低，那么养老金的上涨金额也是比较低的，因为年龄在90岁以下的退休人员，在大部分地区的高龄倾斜调整金额都是比较低的，大多都是几十元而已，如果定额调整和挂钩调整的金额不高的话，那么退休人员的养老金上涨金额是很难达到200元以上的。
不过年满70岁以上的退休人员，如果还满足其它的倾斜调整条件，那么养老金上涨金额也是有可能超过200元的，比如部分地区的企业军转干部、特定年龄的退休人员，以及1949年10月前的老工人等等，这些人员的养老金加发金额都是比较高的，如果退休人员符合这些条件的话，养老金的上涨金额是能够有200元以上的。
总结来说，在2023年的养老金调整时，70岁以上的退休人员养老金上涨金额也是有高有低的，并不是统一都可以上涨200元以上的。
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