据了解，2023年安徽铜陵公布了养老金计发基数，今年的养老金计发基数为7688元，增涨了287元，上涨了3.88%左右。2023年度安徽铜陵退休的人员，养老金将迎来重新核算补发，企业退休、事业单位退休人员，分别能涨多少钱呢？
最新安徽铜陵养老金计发基数公布啦！2024年养老金重算补差正在推进，对于2023年新退休人员来说，安徽铜陵养老金重算补发是大家十分关注的，目前全国大部分地区公布了2023年养老金计发基数，那么，安徽铜陵养老金计发基数公布后2023年新退休人员补差怎么算？哪些人可以参与重算补发呢？下面就随社保网小编一起来看看详情吧。
首先来看看，2023年全国养老金计发基数的前十省份一览表
下面来看看全国各地2023年养老金计发基数增长率排名（前十名）
2023年黑龙江养老金计发基数增长率达到9.63%，位列第一位；
西藏排名第二，增长率为9.00%；
浙江排名第三，增长7.84%。
排名前10的还有：新疆增长7.56%、上海增长6.91%、山东增长6.57%、海南增长5.93%、内蒙古增长5.36%、福建增长4.01%、北京增长4.00%。
安徽铜陵养老金计发基数公布了吗？
根据有关数据显示，安徽铜陵养老金计发基数为7688元，比上年度增长了3.88%左右。
安徽铜陵2023年养老金计发基数公布后能补发多少钱？计算方法举例说明：
安徽铜陵养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？首先一起来看以下看这个计算公式：
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2023年4月安徽铜陵退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为17年，5月重算补发，补发4-5月共1个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=7401×（1+0.6）÷2×17×1%=1006.54元
新基础养老金=7688×（1+0.6）÷2×17×1%=1046元
补发差额=（1046-1006.54）=39.46元/月×补发1个月=39.46元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，安徽铜陵过渡系数是1.30%，9年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金 =7401×0.6×9×1.30×1%=519.55元
新过渡性养老金 =7688×0.6×9×1.30×1%=539.7元
补发差额=（539.7-519.55）=20.15元/月×补发1个月=20.15元
综上，这个例子基础养老金补发差额39.46元，过渡性养老金补发差额20.15元，一共能补发59.61元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）
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