山东济宁养老金重新核算最新消息，养老金计发基数公布能补发多少钱？根据有关数据显示，山东济宁养老金计发基数为7468元，去年是7182.5元，增长了3.97%左右。
目前，全国大部分省市已相继公布了2023年的养老金计发基数，这一关键数据的出炉，对于确定今年新增退休人员的养老金水平具有举足轻重的作用。养老金计发基数，作为计算退休人员养老金待遇的依据，其数值大小直接关系到退休人员每月能够领取的养老金数额。具体而言，养老金计发基数越高，退休人员每月领取的养老金就越多，反之则越少。那么，山东济宁养老金计发基数公布后，2023年新退休人员补差怎么算？下面就随社保网小编一起来看看详情。
山东济宁养老金计发基数公布
山东济宁2023年的养老金计发基数公布了，确定山东济宁企业职工和事业单位人员的基本养老金按照{7468元计发，上涨了285.5元，上调的幅度是3.97%。
山东济宁公布养老金计发基数，目前全国大部分地区基本都公布了2023年养老金计发基数，下面是社保君为大家收集的已经公布2023年养老金计发基数的前10省份的具体情况
下面来看看全国各地2023年养老金计发基数增长率排名（前十名）
2023年黑龙江养老金计发基数增长率达到9.63%，位列第一位；
西藏排名第二，增长率为9.00%；
浙江排名第三，增长7.84%。
排名前10的还有：新疆增长7.56%、上海增长6.91%、山东增长6.57%、海南增长5.93%、内蒙古增长5.36%、福建增长4.01%、北京增长4.00%。
山东济宁养老金计发基数公布后今年新退休人员补差如何算？
山东济宁养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？首先一起来看以下看这个计算公式：
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2023年1月山东济宁退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为41年，12月重算补发，补发1-12月共11个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=7182.5×（1+0.6）÷2×41×1%=2355.86元
新基础养老金=7468×（1+0.6）÷2×41×1%=2450元
补发差额=（2450-2355.86）=94.14元/月×补发11个月=1035.54元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，山东济宁过渡系数是1.30%，8年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金 =7182.5×0.6×8×1.30×1%=448.19元
新过渡性养老金 =7468×0.6×8×1.30×1%=466元
补发差额=（466-448.19）=17.81元/月×补发11个月=195.91元
综上，这个例子基础养老金补发差额1035.54元，过渡性养老金补发差额195.91元，一共能补发1231.45元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！
山东济宁养老金重算补发最新消息 什么时候补发到账？
人社厅公布的计发基数通告，并没有补差到账的时间要求。
通过查阅去年公布的2022年养老金计发基数通告，发现补差到账时间为2022年的年底前，但是今年对于补差到账时间没有相关法规。
不过，退休人员也不需要担心，无论何时补发到账，都会一分不少地补发到大家手中。
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