江苏苏州养老金计发基数公布，能补发多少钱？2023年江苏苏州的养老金计算基数设定为8613元，这意味着用于计算2023年退休人员养老金的基数现已确定。与2022年的养老金计发基数8309元相比，今年增加了304元，同比上涨3.66%。这意味着每个参加养老保险的人都可以享受到这个基数所表示的养老金待遇。然而，养老金的具体补发金额并不仅仅取决于养老金的计发基数，还取决于个人的缴费年限和缴费金额。
养老金计发基数对计发养老金待遇来说尤为重要，而计发基数由各地区根据当地上年度所有在岗职工月平均工资来进行确定。由于经济水平的持续发展，在岗职工的工资水平逐步提高，于是各地的养老金计发基数也随之变化。下面随新社通小编一起了解江苏苏州养老金计发基数的详情。
江苏苏州养老金计发基数公布了吗？附2023年全国养老金计发基数的前十省份一览表
2023年江苏苏州的养老金计算基数设定为8613元，这一基数的确定对于计算当年退休人员的养老金具有关键性作用。涨幅情况：与2022年的养老金计发基数8309元相比，2023年的基数增加了304元，同比上涨了3.66%。
据了解，全国各省均呈上涨趋势。以下是2023年全国31省的养老金计发基数前十名
江苏苏州养老金计发基数是什么意思？
本年度江苏苏州养老金计发基数，一般为当地上一年度的社会平均工资。
最初在2005年法规基础养老金与退休时上年度在岗职工平均工资挂钩。
2019年，我国为了减轻企业的社保缴费压力，确定将社保缴费基数上下限的核定社平工资统一为“全口径城镇单位就业人员平均工资”（以下简称为“全口径社平工资”）。社保缴费基数降了，但养老金水平不能降，因此出现各地单独公布养老金计发基数的过渡手段，也就是说，养老金计发基数并不完全等同于“全口径社平工资”，但未来应该会统一为“全口径社平工资”。
江苏苏州2023年养老金计发基数公布后能补发多少钱？计算方法举例：
江苏苏州养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？首先一起来看以下看这个计算公式：
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2023年1月江苏苏州退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为27年，7月重算补发，补发1-7月共6个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=8309×（1+0.6）÷2×27×1%=1794.74元
新基础养老金=8613×（1+0.6）÷2×27×1%=1860元
补发差额=（1860-1794.74）=65.26元/月×补发6个月=391.56元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，江苏苏州过渡系数是1.20%，10年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金 =8309×0.6×10×1.20×1%=598.25元
新过渡性养老金 =8613×0.6×10×1.20×1%=620.14元
补发差额=（620.14-598.25）=21.89元/月×补发6个月=131.34元
综上，这个例子基础养老金补发差额391.56元，过渡性养老金补发差额131.34元，一共能补发522.9元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）
以上就是江苏苏州养老金计发基数的全部内容，希望对你有帮助，欢迎关注新社通app解锁更多社保专业资讯。