厦门退休人员养老金计算方法：
退休金分为三个部分，分别是基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金，这三种养老金的计算方法为：
养老金计算方法说明 基础养老金的计算： 基础养老金按照参保人退休前一年本职工作月平均工资和参保人月平均缴费工资指数计算。
个人账户养老金为：退休时个人账户累计储存额÷退休年龄对应的计发月数
过渡性养老金：过渡性养老金仅适用于 1996 年之前工作的人。具体资格和付款方式因地域而异。
自己买社保与单位购买社保有区别吗
缴费基数和比例：
灵活就业人员：按上年全省在岗职工月平均工资的60%-100%为缴费基数。
在职职工：按本人上年度月平均工资为缴费基数。
户籍限制：
灵活就业社保?：适用于自由职业者、个体工商户、创业者等没有固定雇主的人群，由个人缴纳。
职工社保：是打工人的社保，只要你给企业工作，建立了劳动关系就必须缴纳职工社保。职工社保包含五险，分别为：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
险种不一样：
灵活就业社保只包括养老保险和医疗保险，不包括工伤保险、失业保险和生育保险。
在职职工则须缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及失业保险这五大类。
退休年龄：
灵活就业社保：男性60周岁，女性55周岁，2025年后开始延长。退休金高，缴费高，适合经济条件较好的人员。
职工社保：普通企业职工：男性年满60周岁，女性生产操作岗位年满50周岁，女性管理岗位和女性专业技术人员年满55周岁。特殊工种的职工：男性年满55周岁，女性年满45周岁。因病或非因工负伤、完全丧失劳动能力人员：男性年满50周岁，女性年满45周岁。
生育待遇不同：
灵活就业人员，不能交生育保险，肯定没有生育津贴。少数省份灵活就业医保可以报销产检和分娩费用，绝大多数省份是没有生育费用报销的。如果灵活就业人员丈夫交了生育保险，丈夫可以申请一次性生育补助，有2000左右。
职工社保：能报销生娃费用，还能领生育津贴。
退休后的待遇：
灵活就业社保：退休后只能享受养老保险待遇，医疗保险可能需要另外购买或参加城乡居民医疗保险。
职工社保：退休后可以享受全面的社会保险待遇，包括养老金、医疗保险等。
