今日，我们来聊聊夏某的退休待遇情况。她凭借着35年的职场生涯，目前每月能享受到的养老金是9860元。然而，令人感到奇妙的是，她的一个工龄稍短的朋友老魏（33年工龄）却能每月领取到11880元的养老金。这样的差异让人不禁思考：究竟是什么原因造成了这样的不同？或许，你们的亲友圈中也有工龄相仿的退休人士，她们每月的养老金待遇又是怎样的呢？非常欢迎大家来分享自己的经历和见闻，让我们一同揭开这一现象的神秘面纱。
以昌都为例（不考虑过渡养老金情况下）：
夏某退休城市：昌都，社保缴费年限33年，58周岁退休，按130%缴费档位。
老魏退休城市：昌都，缴费年限35年，退休年龄58周岁，但是按90%缴纳社保。
退休养老金主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成。这两部分的计算公式是全国统一的，但是因素不一样，因此造成了人们的养老金差距不同。
①基础养老金部分，等于退休上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
②个人账户养老金计算很简单，等于退休时养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！：两者相差11880-9860=2020元。
工龄差距导致的养老金差距究竟有多大呢？这取决于多个因素，包括所在地区的平均工资水平、个人的缴费指数以及个人账户储存额等。因此，我们不能简单地给出一个具体的数字。但可以说的是，工龄越长，领取的养老金待遇相对会更高。
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！
