我们常说的退休金，是按照社保体系要求，在参保人到了退休年龄了，或者丧失了劳动能力后，根据他们所享受的养老保险资格，按月份、或一次性支付货币形式的一种待遇。
下面社保网app一起来看下，以山东济南为例（不考虑过渡养老金）：
柯某：退休城市：山东济南，缴费年限：31年，退休年龄：57周岁，缴费系数：130%
柯某退休后养老待遇测算：
个人养老金=2340元
基础养老金=3430元
预计养老金合计=2340+3430=5770元。
老王：退休城市：山东济南，缴费年限：32年，退休年龄：57周岁，缴费系数：80%
老王退休后养老待遇测算：
个人养老金=1480元
基础养老金=2760元
预计养老金合计=1480+2760=4240元。
根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算结果显示，柯某与老王的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异，这一差距具体体现在数额上，柯某的5770元减去老王的4240元，等于1530元。
如何提高养老金？
关注个人健康状况：
养老保险制是终身制，养老金会一直发放到离世为止。因此，关注自己的健康状况，延长寿命，也是提高养老金待遇的一个重要途径。
在经济发达的城市缴纳社保：
社会平均工资水平对养老金待遇有很大影响。在经济发达的城市缴纳社保，会获得更好的养老金待遇。
避免提前退休
不要提前退休：个人账户养老金的计算公式中，计发月数是根据退休年龄而定的。退休年龄越大，计发月数就越少，每月能领到的个人账户养老金就越多。
延长缴费年限：
坚持缴费不间断，尽可能取得较长的缴费时间。养老金计算公式中，缴费年限是计算基础养老金的重要因素，时间越长，养老金越高。
提高缴费基数：在经济条件允许的情况下，提高个人缴费基数，以增加个人账户的积累。
养老金缴纳的基数是怎么来的
“养老金缴纳基数”指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。
职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。但是如果你的实际收入额过高或过低于社会平均工资时，这个基数则需要调整。
养老保险缴费基数一般是根据上年度职工平均工资计算，特殊情况下，有上限与下限之分。
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