办理退休手续涉及多个环节，本文将为您解密全流程，让您在办理过程中心中有数。下面随新社通小编具体内容。
办理退休手续后，退休金的领取时间因地区和具体情况的不同而有所差异。一般来说，存在以下几种情况：
1、次月开始领取：
次月领取：一般情况下，退休人员在办理完退休手续的次月就可以领取退休金。这是因为退休后，个人养老保险账户需要累积到一定数额后才开始发放养老金。如果在达到法定退休年龄的当月下旬之前提交退休资料，且当月退休手续可以办理完毕，那么在办完退休手续的次月便可以领取基本养老金。
固定日期发放：退休金通常在每月的固定日期发放，如每月10号，发放后一般会在24小时内到账。具体的到账时间点则取决于社保部门和银行的系统处理时间。
2、延迟领取：
5到6个月领取：有些地区可能存在退休金延迟发放的情况，这通常是由于社会平均工资的数据没有及时更新导致的。在这种情况下，退休职工可能需要等待5到6个月后才能开始领取退休金。尽管退休金发放有所延迟，但金额并不会因此而减少，延迟期间的退休金通常会在后续的月份中一次性补发。
特殊情况：如果退休手续审批流程复杂或遇到其他问题，也可能会导致退休金领取时间延迟。如果超过预期时间仍未收到退休金，咨询当地社保部门了解具体情况。
3、注意事项：
领取条件：领取退休金需要满足两个条件：一是达到法定退休年龄（目前是男士60岁，女士55岁，但未来可能会有所调整）；二是养老保险的缴纳累计年限至少达到15年。
咨询当地法规：由于退休金领取时间受地区法规影响，退休人员在办理退休手续时咨询当地社保机构或相关部门，了解具体的领取时间和相关法规。
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自己办理退休怎么办理手续？
办理退休手续及流程通常包括以下几个流程：
1、准备申请材料：
个人基本材料：
身份证、户口本原件及复印件。
近期免冠照片（一般为1寸或2寸，具体数量根据当地要求）。
职工本人档案、养老保险手册。
社保账户相关信息（如社保卡或社保参保记录）。
其他相关材料：
职工本人退休申请书。
档案托管手册。
养老保险手册及历年缴费收据。
享受补贴人员需携带补贴范畴内的相关资料原件（如独生子女证、学历证书、职称证、市以上劳模证书等）。
近两年的劳动合同原件及复印件（限女性，且岗位未满55周岁）。
如委托他人代办，还需提供代办人有效身份证件、经公证的授权委托书原件。
2、提交申请：
向所在单位申请：
申请人需按照所在单位的退休方案和流程，向单位提出退休申请，并提交上述准备好的材料。
单位审核与报送：
单位收到退休申请后，会对申请人的资格进行审核。
审核通过后，单位将申请材料报送至当地人社部门或上级主管部门进行审批。
3、审核与审批：
人社部门审核：人社部门会对申请人提交的材料进行审核，确认其是否符合退休条件。
社保局核定待遇：审核通过后，申请人的档案会转入当地社保局，社保局负责核定其退休待遇。
4、办理手续：
告知办卡：社保局会告知申请人办理养老金代发借记卡，并可能需要按手印确认身份。
5、领取养老金：
手续都办好以后，次月即可开始领取养老金和其他福利待遇。
6、注意事项：
了解退休方案：
不同地区和行业的退休方案可能有所不同，请务必提前了解所在地区的退休方案和流程。
核对个人信息：
在办理退休手续前，请务必核对个人社保账户信息和其他相关信息，确保无误。
保管好相关证件和资料：
办理退休手续时，请注意保管好相关证件和资料，防止丢失或泄露。
及时咨询：
如有任何疑问或不清楚的地方，请及时咨询所在单位的人事部门或当地社保局等相关部门。
一分钱不交60岁能领养老金吗？
一分钱不交60岁是不能领养老金的。根据现行的养老保险制，无论是职工基本养老保险还是城乡居民养老保险，都需要满足一定的缴费年限才能在达到法定退休年龄时领取养老金。对于职工基本养老保险，通常要求累计缴费满15年；而对于城乡居民养老保险，虽然方案更加灵活，但一般也需要有一定的缴费记录或符合特定的条件才能享受养老金待遇。
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温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！