养老金通常是有基础养老金，个人账户养老金以及过渡性养老金来进行组成的。
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金
基础养老金=（社平工资＋缴费基数）÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）。
过渡性养老金（部分地区有）：以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给一定比例。计算公式根据当地法规确定，例如过渡性养老金 = 本人指数化月平均缴费工资 × 统账结合前的缴费年限 × 一定比例（如1.2%或1.4%）。
增发养老金=上一年太原在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。
举个例子
社保按60%档次缴费的王某，太原城市退休，出生于1965年，工龄26年，男性。岁月流转，他终于迎来了自己的退休年龄。
新社通app养老金计算器计算所得：
基础养老金≈1470元
个人养老金≈101640÷132≈770元（养老保险计发月数： 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 ）
每月可领养老金=基础养老金+个人养老金≈1470+770≈2240元。
