杭州养老金能领多少钱一个月?2025年职工养老交35年退休和交31年退休能差多少钱?

2025-05-07 15:49:53社保网

查阅新社通app显示,养老金2025计算方法:

基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。

个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

过渡性养老金的计算公式为:(退休时社会平均工资+个人视同缴费指数×退休时社会平均工资)÷2×视同缴费年限×过渡性系数。

下面新社通小编带您了解杭州养老金能领多少钱一个月?2025年职工养老交35年退休和交31年退休能差多少钱?

下面社保小编一起来看下,以杭州为例(不考虑过渡养老金):

康某:退休城市:杭州,缴费年限:31年,退休年龄:61周岁,缴费系数:140%

康某退休工资能拿多少:

个人养老金其计算方式为:个人账户养老金=个人养老金账户总额÷计发月数。每月大约2860元。

基础养老金计算公式为:(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费期限×1%。每月大约3500元。

预计养老金合计=2860+3500=6360元。

老何:退休城市:杭州,缴费年限:35年,退休年龄:61周岁,缴费系数:90%

老何退休工资能拿多少:

个人养老金其计算方式为:个人账户养老金=个人养老金账户总额÷计发月数。每月大约2070元。

基础养老金计算公式为:(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费期限×1%。每月大约3110元。

预计养老金合计=2070+3110=5180元。

根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!计算结果显示,康某与老何的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异,这一差距具体体现在数额上,康某的6360元减去老何的5180元,等于1180元。

退休金和养老金的区别

概念不同:

退休金是指按照要求在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据其对社会的贡献和具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次支付给货币形式的保险待遇。它主要依赖于劳动者在职期间的工资、工作年限以及所享受的养老保险体系。

养老金是满足特定公民在退休或丧失劳动能力之后,能够维持正常生活水平而实行的一种退休养老的福利。它通常由社会保险机构或指定的单位按月发放给符合条件的人员。

缴费方式:养老金的缴费通常是由个人和雇主共同承担,按照一定比例从工资中扣除。而退休金的缴费方式则根据不同的体系和法规而有所不同,可以是个人缴费、单位缴费或者是两者共同承担。

办理社保业务:从此以后你可以告别繁琐的排队,直接在网上或手机上解决啦,超方便有木有?

领取条件与方式:

退休金:固定标准或一次性支付

退休金的领取方式相对灵活,通常有两种:一次性支付或分期支付(如按月发放)。这取决于所在单位的要求,也可能因工作性质而异。

养老金:按月发放

养老金的发放则完全由部门统一管理,每月按时发放。这种模式更加稳定,对退休人员的生活保证具有更高的可持续性。

养老金并轨计算从什么时候开始执行的?

正式实施:2024年10月1日,标志着养老金制改迈出了重要一步——事业单位人员养老金正式与企业职工养老金并轨。调整进程:自2014年10月1日开始,正式启动了事业单位养老保险制改,计划用十年时间完成从传统退休方案向现代养老保险方案的转型。经过多年的试点探索和全面铺开,最终在2024年10月1日实现了养老金并轨的目标。

社会保险断交有什么影响?

养老保险:可以累计缴费年限的。不管中途断交多久,只要在退休年龄达到之前,养老保险累计缴费年限达到15年。

医疗保险:如果医疗保险出现中断以后,影响相对来说还是比较大的。因为医疗保险享受到的是即交即得的原则,如果你一旦出现中断的缴费,尤其是中断缴费在三个月以上,那么很多地区都会设置,至少三个月到6个月的医保等待期。在医保等待期内就无法正常享受到医保的报销待遇了,只有过了医保等待期,才能够正常享受到医保的报销,如果说,对于一些临时抱佛脚的人群来说,可能他就无法直接享受到医保的报销,由此所带来的影响和后果是不言而喻的。

生育保险,只要在此之前连续12个月足额缴纳费用就行。

失业保险:和工伤保险断交一个月的影响相对较小,但仍建议尽快补缴以保持连续性。

工伤保险:单位需依法为职工缴纳工伤保险,职工发生工伤后,可享受工伤保险待遇。如单位在员工在职期间未按要求缴纳造成欠缴断缴的,职工发生工伤后,由单位全额承担工伤待遇,社保部门不予理赔补助。职工从单位离职后,单位为其做人员停保,工伤保险暂停缴费,重新就业后新单位正常为其参保,发生工伤后仍可享受工伤保险待遇,不受影响。

会影响买房买车和入户:在很多城市非本地户口的人想要买房买车,需要不间断地缴纳社保达到一定时限。要是断缴就要重新计算缴费期限,那就有可能错失买房优惠或相关的入户要求等。

需要提到缴费流程,比如职工由单位代扣,灵活就业人员自己去交,居民按年缴费。可能还要提醒一些注意事项,比如缴费年限至少15年,多缴多得,转移接续的问题,以及补缴可能有的限制。

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