据新社通app显示，石家庄2024年的养老金计发基数公布了，确定石家庄企业职工和事业单位人员的基本养老金按照7265元计发，上涨了143元，上调的幅度是2.01%。
查阅新社通app测算显示，石家庄养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
石家庄养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2024年5月石家庄退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为17年，8月重算补发，补发5-7月共3个月差额，据新社通app计算器显示：
养老金补发如何计算呢？看看计算公式：
基础养老金部分
原基础养老金=7122×（1+0.6）÷2×17×1%=968.59元
新基础养老金=7265×（1+0.6）÷2×17×1%=988元
补发差额=（988-968.59）=19.41元/月×补发3个月=58.23元
综上，这个例子基础养老金一共能补发81.66元。
特殊情况：如果是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金部分
其中过渡系数各地不尽相同，石家庄过渡系数是1.30%，7年视同缴费年限，能补发多少？
原过渡性养老金=7122×0.6×7×1.30×1%=388.86元
新过渡性养老金=7265×0.6×7×1.30×1%=396.67元
补发差额=（396.67-388.86）=7.81元/月×补发3个月=23.43元
综上，这个例子基础养老金补发差额58.23元，过渡性养老金补发差额23.43元，一共能补发81.66元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
再来看看，据新社通app显示，2024年新疆位列第一位，增长率达到9.27%；黑龙江排名第二，增长率为9.02%；内蒙古排名第三，增长8.52%。排名前10的还有：西藏、吉林、贵州、山东、河南、甘肃、青海。
养老金重算差额将补发！哪些人补发？
养老金计发基数公布前已退休的人员：
在养老金计发基数公布之前就已经退休的人员，如果他们的养老金计算受到了基数未公布的影响，那么在基数公布后，他们的养老金也会进行重新计算，并补发差额部分。
2025年1月1日及以后退休的职工：
这部分人员在退休时，由于新的养老金计发基数可能尚未公布，因此他们的养老金会先按照旧基数进行预发。待新的养老金计发基数公布后，社保部门会对其养老金进行重新核算，并补发差额部分。这包括在职期间参加城镇职工基本养老保险并按法规缴费满一定年限的个人。
养老金计算标准调整受影响的退休人员：
当地方对养老金计算标准进行调整时（如基础养老金的计算公式、计发基数、缴费年限等因素的调整），可能会导致部分已经退休的人员的养老金计算不准确。这时，有关部门会对受影响的退休人员进行养老金重算，并补发差额部分。
遗留问题退休人员：
这部分人员可能由于之前的原因，如养老保险制不完善、个人档案不全等，导致养老金计算不准确或未能及时发放。随着养老保险制的不断完善和相关方案的公布，这部分人员的养老金问题会得到逐步解决，并可能享受养老金的重算补发。
提前退休人员：
某些退休人员在法定退休年龄之前选择退休，他们的养老金计算方式可能与正常退休人员有所不同。如果后续方案调整导致提前退休人员的养老金计算标准发生变化，那么这些人员也可能享受养老金的重算补发。
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