安徽合肥社保最低缴费金额一个月多少钱？安徽合肥社保缴费价格最新标准 安徽合肥在职人员缴纳的社保费用,一般都是交纳五险,按照最低缴费档次进行交费,一年大概需要交几千元至一万多元,如果按照最高缴费档次进行交费,一年大概要交几万元。
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社保缴费基数是根据上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资确定的，不同省份、不同年份的缴费基数上下限均有所不同?。
社保缴费基数的确定
?依据?：上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资。
?计算方式?：缴费上限为平均工资的300%，下限为平均工资的60%。
" fxts="温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！" width="1200" } [field:SECNAME]{/dede:tag_image}据新社通app显示，安徽合肥社保最低缴费金额一个月多少钱？2026年安徽合肥社保缴费价格最新标准，安徽合肥社保费用如下：
据新社通app小编获悉，职工社保个人缴费基数为：4227.00元。安徽合肥职工社保缴费的计算涉及各项社会保险费的月缴费金额，计算公式为：各项社会保险费的月缴费金额=Σ（职工各险种月缴费基数×各险种单位缴费比例+职工各险种月缴费基数×各险种个人缴费比例）。其中安徽合肥职工社保个人缴纳：338.16元，公司社保缴纳：676.32元。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
安徽合肥社保需要连续交费吗
社保并不一定需要连续缴纳，中间是可以断缴的。社保的缴纳是累计计算的，只要累计缴纳满一定的年限，就可以享受相应的社保待遇。
社保的作用可以为以下几点：
养老保险：确保退休后的生活来源缴纳社保的个人在退休后，可以享受到每月领取退休金的福利。退休金是根据个人在职时缴纳的社保费用和年限来计算的，可以确保退休后的基本生活来源。
工伤保险：工伤保险主要用于支付工伤医疗费用、生活护理费、伤残补助以及伤残津贴等，为因工作受伤的劳动者提供必要的经济支持。
失业保险：以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于法规性保险，通常在商业保险公司是买不到的。
生育保险：为生育期间的女性职工提供一定的经济补偿和医疗服务。支持生育和育儿过程中的各项开支。
医疗保险：生活中难免会生病，一旦生病住院动辄就会花费上千甚至上万的医疗费用，对此不少老百姓感叹不敢生病。而交了社保后，生病住院就可以享受医疗费用报销，从而减轻了患者的经济压力。
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新社通app数据所得，数据仅供参考。
个人社保账号余额去哪里查询？怎么查询个人社保信息？
1、上网查询
登陆所在城市的劳动网或社会保险业务网站，点击“个人社保”信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。
2、社保中心查询
如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
3、电话咨询
拨打劳动综合服务电话“12333”进行咨询和信息查询。
4、触摸屏查询
各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。
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