住房公积金缴存好处多多的！每个单位给员工的福利是不同的，有的是三险一金，或者是五险一金。这个一金指的就是公积金，公积金的好处是很多的，单位给的福利，可以把公积金用来买房子，也可以支取出来用。那公积金是怎么缴存的？缴存住房公积金需要哪些部分？成都公积金月缴存额是多少？一文搞懂计算方式（10月21日），以下是新社通APP小编一些建议，仅供参考。
公积金具有保证性、互助性、长久性、客观性和强制性等特点，确保了所有在职人员无论工作单位性质、家庭收入或住房情况，都必须按法定缴存住房公积金。
公积金的用途多样，包括购房、偿还住房贷款、租房、房屋装修等。
每个人的福利是不同的，具体还是需要看单位是怎么计算的。
住房公积金，是指国机和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。
一、成都缴存基数
职工住房公积金缴存基数应由单位如实申报（缴存基数按照职工本人上一自然年度月平均工资确定，应当不低于本市最低工资标准，不高于本市上一年度职工月平均工资的三倍）。
新参加工作的职工从参加工作的第二个月起缴存住房公积金，缴存基数为该职工当月的工资。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，缴存基数为该职工当月的工资。
二、成都缴存比例
住房公积金缴纳比例，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。
三、成都缴存额计算公式
工资基数×单位缴存比例=单位月缴存额
工资基数×个人缴存比例=个人月缴存额
单位月缴存额+个人月缴存额=月汇缴总额（月缴存额）
单位月缴存额、个人月缴存额：以元为单位，须四舍五入取整。当工资基数高于申报年度的缴存基数上限时须采用上限作为计缴基数计算月汇缴额。
四、举例说明
举例一：小湖的缴存基数是5000元，单位和个人选择的缴存比例均为5%。那么，小湖住房公积金的月缴存额应为500元（5000×5%+5000×5%=500）。
举例二：小明2023年度的月平均工资为29012元，单位和个人选择的缴存比例均为12%，由于2024年度缴存基数不得高于我市2023年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资3倍，即28770元，那么28770元为小明的缴存基数，小明住房公积金的月缴存额为6904元（28770×12%+28770×12%=6904）。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）
