一、住房公积金月缴存工资基数
（一）月缴存工资基数标准。2022年度（2022年7月1日至2023年6月30日，下同）职工住房公积金的月缴存工资基数为职工本人上一年度（2021年1月1日至2021年12月31日）月平均工资。职工工资总额的计算口径按照国统局《关于认真执行〈工资总额组成的法规〉的通告》（统制定〔1990〕1号）和《关于机关和事业单位工作人员工资制改后劳动统计若干问题的通告》（国统字〔1994〕37号）的法规执行。
各单位应按法规统计职工工资总额，认真计算职工的住房公积金月缴存额。经核定的住房公积金月缴存额，在一个缴存年度内不得变更。同时各单位应将核定的住房公积金月缴存额告知职工本人，以维护职工的符合相关法规权益。
（二）限高保低标准。2022年度住房公积金月缴存工资基数继续实行“限高保低”。最高月缴存工资基数为2021年三明市城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍（23699元）；最低月缴存工资基数参考省人社厅公布的最低工资标准为1810元。
二、住房公积金缴存比例
（一）缴存比例标准。2022年度单位及其职工住房公积金最高缴存比例上限为各12%，最低缴存比例下限为各5%。
（二）缴存比例调整。缴存单位于年度基数核定时，可在5%至12%区间内自主确定住房公积金缴存比例。缴存比例确定后年度内原则上不得变更调整，企业生产经营确有困难的，经本单位职工代表会或者工会讨论通过，可在缴存比例区间内向三明市住房公积金管理中心申请降低缴存比例或者缓缴，降低缴存比例或者缓缴期限为一年，由三明市住房公积金管理中心5个工作日内审批。
三、住房公积金月缴存限额
（一）最高月缴存额。2022年度，单位及其职工住房公积金最高月缴存额为5688元（23699元×12%+23699元×12%）。
（二）最低月缴存额。2022年度，单位及其职工住房公积金最低月缴存额为182元（1810元×5%+1810元×5%）。
四、住房公积金月缴存额计算口径
2022年度住房公积金月缴存额计算口径如下：
住房公积金月缴存额=职工月缴存额+单位月缴存额
职工月缴存额=职工本人上一年度（2021年1月1日至2021年12月31日）月平均工资额×职工缴存比例
单位月缴存额=职工本人上一年度（2021年1月1日至2021年12月31日）月平均工资额×单位缴存比例
职工月缴存额及单位月缴存额计算结果均保留到元位，元以下四舍五入。
五、缴存工资基数审批核定
各单位要对本单位的住房公积金月缴存工资基数进行调整，并报市住房公积金管理中心审批核定。各级机关、事业单位、社会团体及中央、省驻明单位、国有企业应实现全员覆盖，为本单位职工（含聘用人员）缴存住房公积金。
六、本通告自2022年7月1日起施行，由市住房公积金管理中心负责解释。
三明市住房公积金管理委员会
2022年6月16日
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