工伤治疗费用报销怎么报？特殊情况下，如何申请手工报销工伤治疗费用？随社保网小编来了解一下。
社会保险经方法规于2023年12月1日起施行。
适用于经办哪些社保业务？
对群众来说可从哪些方面受益？
一、特殊情况下，如何申请手工报销工伤治疗费用？
法定，因特殊情况用人单位或者个人申请手工报销，应当向社会保险经办机构提供医疗机构、辅助器具配置机构的收费票据、费用清单、诊断证明、病历资料。请提前准备好相关材料，然后向社会保险经办机构提出申请。社会保险经办机构将对相关资料进行审核，并自收到申请之日起20个工作日内办理完毕。
温馨提示：“特殊情况”主要指的是工伤职工就诊的医疗、康复和辅助器具配置服务协议机构尚未实现直接结算、因急诊就医、工伤认定前已经出院结算等情况。
延伸知识：
填了员工入职登记表就算签订劳动合同吗？
建立劳动关系应当订立书面劳动合同，以确定约定劳资双方权利义务。
但用人单位往往出于各种考虑，仍存在不与劳动者签订劳动合同的情形。
尤其是养老院、餐饮等服务行业，企图规避自身责任。
而在因未签订劳动合同主张赔偿的案件中，用人单位往往又会以入职登记表、录用审批表等文书予以抗辩，本案即是典型案例。因此，该类文书能否认定为是双方签订的书面劳动合同，成为案件审理焦点。
入职登记表能否认定为劳动合同，中心在于是否具备劳动合同必备要素。
首先，依据《劳动合同法》第十七条进行判断，是否包含有用人单位、劳动者、劳动报酬、工作内容等，其次，判断该入职登记表是否为双方合意。