2023年养老金上涨3.8％，多少都有点出乎意料。
为何这么说呢？
看看影响养老金上涨的关键指标也就不难理解了。
根据社会保险法的法规，这两大关键指标分别是在职人员平均工资和物价变动水平。
当然这两个指标并不是独立存在的，经济增长和人均可支配收入增长水平与这两个指标一脉相承。
所以，真正影响养老金涨幅的指标由两个变成四个。
现在就来了解一下这四个指标上年度的表现。
在工资增长方面，私营企业和非私营企业增长率分别为1.7％和4.6％。由于统计部门没有公布综合增长水平，结合私营企业员工在70％左右的事实，所有企业职工的工资增长率很难超过3％。
在物价方面，上年度稳中有升，居民价格消费指数上涨2％。
在经济增长方面，经济同比增长3％，没有完成5.5％的预期目标。这对养老金调整很关键。
在人均可支配收入方面，人均可支配收入持续增长，同比上涨2.9％。
参照以上4大指标年度表现，养老金即使上涨3.5％也是合情合理的，没想到公布的结果是3.8％，显然好于预期，所以说有点出乎意料。
31省市调整方案将在几月公布？
公布方案的时间已经在路上，但具体什么时候落地，目前来看并没有一个准确的结果。
去年最先调整的省份是陕西省，当地退休人员表示已经收到补发的养老金了，大家才恍然大悟养老金上涨真的开始了。
由于陕西并没有第一时间公布具体调整方案，而是先进行了养老金调整，所以只能推算大致的调整时间发生在6月底，进入7月份之后，才迎来各省市养老金方案的井喷式公布。
按照去年的经验，首个调整方案很难在6月份与大家见面。
但这又不是绝对的，因为更早的2021年，差不多有一半的省市是在6月份公布调整方案的。
由此来看，31省市方案什么时候与公众见面，并没有一个准确的规律可循，一切只能靠事实来说话。
7月底能补发到账吗？
虽然具体公布时间让人捉摸不定，但调整到位的时间还是有规律可循的。
从近几年养老金补发到账时间来看，几乎都是约定俗成的7月底。
关于这个时间，人社部方案中并没有确定要求，不过在各省市具体方案中却进行了体现。
2021年和2022年养老金补发到账时间，要求在当年7月底完成。
公布时间和补发到位时间相比，各地更重视后者，公布时间早，不说明补发到位早，有的地方公布方案时间和补发到位时间几乎保持一致。
退休老人真正关心的不是方案公布时间，而是落袋为安，补发到位时间更重要。
过去的不说明现在的，更不能说明未来，关于养老金调整，每年都会有一些细节变化，公布时间和补发到位时间，并没有一个确定的时间，哪怕今年8月份甚至更晚补发到位也是正常的。
综上所述
养老金上涨3.8％虽然合情合理，但也多少有点出乎意料，具体31个省市什么时间公布具体方案、什么时间调整补发到位，只能交给时间来回答。
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