3月17日养老金上涨通告公布了吗？3类人今年能涨两次养老金，为何下面随社保网小编一起来看看详情。
截至刚刚，2024年的养老金上涨通告尚未公布。
退休人员迎来了多个与养老相关的好消息。特别值得一提的是，宣布2024年将实施养老金“双提”，包括城乡居民养老金和退休职工养老金，对于约3亿老年人来说，这是个喜讯。
养老金即将上涨，这一方案直接提升了退休人员的生活质量。算上本次，退休人员养老金已经涨了20次。
既然养老金被写入政府工作报告，那就一定会实施。退休人员们最关心的是通告何时公布，待遇何时兑现。
按照养老金调整的程序，首先需要人社部和财政部公布调整通告，确定涨幅，并提出各地方制定方案的指导意见。
今天是3月17日，小张正在加班，一大早就有退休人员来单位咨询，想了解养老金调整通告公布情况。
可见，退休人员们确实有些心急，毕竟养老金对大部分人来说，确定了生活质量的好坏。对此高度关注也是情理之中的。
我猜，不止小张的单位有退休职工这样想，应该有很多人都关心这个问题。
这里回复一下各位。截至本文3月17日，2024年的养老金上涨通告尚未公布。虽然大家都迫不及待地想知道调整通告，甚至希望尽快享受上涨待遇。但按照近年来人社部和财政部的工作惯例，通常不会在3月份公布通告，很可能要等到4月底或5月初。再说，今天还是周末。
此外，有位退休人员跟小张讨论了一些养老金上涨的事情，他说有消息称今年有3类退休人员能享受3次养老金上涨，这是怎么回事呢？从他的问题可以看出，他非常关注养老金的动态。因为实际情况确实存在一种情况是可以上涨2次养老金。
第一种情况是在2023年12月31日之前退休，并且正常领取养老金的人员，他们可以参与2024年的养老金调整。与此同时，属于机关事业单位退休的“中人”，新方案下测算出的养老金高于旧方案部分还未兑现，而是要等到2024年才兑现。这样看来，就相当于享受了2次养老金上涨。
第二种情况是在一些特定地区，比如江苏、广东等地，过渡性养老金计算方法有所调整，重新计算过渡性养老金并补发差额。同时，符合2024年养老金上涨条件的情况下，养老金将会有两次涨幅。举例来说，某位江苏企业的退休人员于2022年12月退休，那么在2024年1月，过渡性养老金重新计算后，若新的计算金额高于旧方法，那么该退休人员的养老金将会在1月份涨一次。而且，由于他符合2024年养老金上涨条件，还会再次调整。因此，总共会涨两次。
第三种情况是一些省市在2023年进行了养老金的重新计算和补发工作，直到2024年才完成。这部分退休人员也符合2024年养老金上涨的条件。而在2024年，他们又会进行2023年的养老金重新计算和补发。虽然养老金在一年内发生了两次变动，但严格来说，这并不算是两次上涨，因为养老金的重新计算和补发其实是属于2023年的工作范围，只是在2024年实际生效而已。
总的来说，2024年养老金上涨已经确定。作为单位的社保工作人员，我经常会有退休职工前来咨询关于养老金上涨的消息，我会在文章中对此进行统一回复。比如在3月17日，养老金上涨的通告尚未公布，而符合2024年能够享受两次养老金上涨的人群如前文所述。
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