中部六省2024年养老金调整方案公布，企退养老金3500元，哪里涨幅更大？下面随新社通小编一起了解2024年养老金调整方案的详情。
今年，全国31个省份都陆续公布了养老金调整方案，其中包括中部六省：湖南、湖北、安徽、江西、河南和山西。由于各地调整方案的不同，退休人员的养老金增加额也有所区别。对于企业退休人员，假设其养老金为3500元，我们来看看在这些省份中，养老金的增长情况如何。
我们先来介绍一下中部六省今年的养老金调整方案：
湖南的方案中，定额调整29元，工龄挂钩每满1年增加1.12元，养老金水平挂钩涨幅为0.84%。年满70岁的高龄老人还能享受额外的20元至40元的增加。
湖北的方案提供了30元的定额调整，工龄挂钩每满1年增加1.01元，养老金水平挂钩涨幅为1%，70岁以上的老人可享受40元至60元的额外增加。
在安徽，定额调整为28元，工龄15年以下每月增加23元，16年以上每满1年增加1.5元，养老金水平挂钩涨幅为0.5%，70岁以上的老人可获得10元至70元的额外调整。
江西的调整方案中，定额调整为26.5元，工龄挂钩每满1年增加0.8元，养老金水平挂钩涨幅为0.9%，70岁以上老人可得到35元至50元的额外增加。
河南的方案包括32元的定额调整，工龄挂钩每满1年增加1元，养老金水平挂钩涨幅为0.89%，70岁以上的老人享有25元至60元的额外增加。
最后，山西的方案中，定额调整为35元，工龄挂钩每满1年增加1.03元，养老金水平挂钩涨幅为1%，70岁以上的老人可获得25元至27元的额外增加。
假设一位企退人员工龄35年，养老金基数3500元，且未满70岁，根据各省的方案计算得出：
在湖南，今年的增加总额为97元；湖北为100元；安徽为98.5元；江西为86元；河南为98元；山西为106元。
通过比较可以发现，山西的养老金调整幅度略高，其次是湖北。而江西和湖南的调整额相对较低。这些差异主要来源于各省在调整方案上的选择，尤其是在工龄挂钩和养老金水平挂钩的具体执行。
简而言之，中部六省的养老金调整方案各有特色，企退人员的实际增加额取决于他们的养老金基数、工龄等因素。
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