养老金是一种社保制，通过个人和单位共同缴费积累资金，退休后按月发放给参保人。
小编查阅新社通app显示，养老金主要由基础养老金、个人账户养老金两个部分构成。
基础养老金的计算方式为全省上年度在岗职工月平均工资与本人平均缴费指数之和的一半，再乘以缴费年限的1%。具体计算公式为： 基础养老金 = （退休时上一年度当地职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资） ÷ 2 × 缴费年限 × 1% 本人指数化月平均缴费工资 = 退休时上一年度当地职工月平均工资 × 平均缴费指数
上年度在岗职工月平均工资：一般以当地统计部门公布的数据为准，反映了当地一定时期内职工的平均工资水平。
本人指数化月平均缴费工资：其计算公式为：本人指数化月平均缴费工资 = 退休时当地上年度在岗职工月平均工资 × 本人平均缴费工资指数。而本人平均缴费工资指数是指参保人员缴费年限内历年缴费工资指数的平均值，缴费工资指数是指参保人员本人月平均缴费工资与上年度当地在岗职工月平均工资的比值。
个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数。
个人账户累计储存额：是个人及其单位历年缴纳的养老保险费累计金额加上利息。
计发月数：根据退休年龄确定，例如60岁退休为139个月，55岁退休为170个月，50岁退休为195个月等。对于提前退休的情况，计发月数会相应增加。
下面新社通小编带您了解，职工养老保险交36年和40年的区别在哪里？能多领多少钱？
下面新社通-app小编一起来看下，以泸州为例（不考虑过渡养老金）：
孔某：退休城市：泸州，缴费年限：36年，退休年龄：62周岁，缴费系数：120%
孔某社保退休工资能领多少：
个人账户养老金=个人账户储存额÷预计领取月数。每月大约3570元。
基础退休工资=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%。每月大约4410元。
预计养老金合计=3570+4410=7980元。
老杜：退休城市：泸州，缴费年限：40年，退休年龄：62周岁，缴费系数：70%
老杜社保退休工资能领多少：
个人账户养老金=个人账户储存额÷预计领取月数。每月大约2330元。
基础退休工资=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%。每月大约3820元。
预计养老金合计=2330+3820=6150元。
根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！经过详细计算，孔某与老杜在养老金方面的差距主要归因于他们不同的缴费年限和缴费档位，这一差距量化后为1830元，即，孔某的养老金7980元相较于老杜的养老金6150元多出的部分。
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工龄和养老金有关系吗？
养老金与工龄之间并非直接相关，但工龄在一定程度上可以影响养老金的数额。以下是对这一关系的详细介绍：
基础养老金：工龄的长短会直接影响到基础养老金的数额。在基础养老金的计算公式中，缴费年限（即工龄，包含视同缴费年限）是一个重要的因素。工龄越长，缴费年限越长，基础养老金的数额也就越高。
个人账户养老金：工龄也会影响到个人账户养老金的积累。工龄越长，意味着职工参加工作并缴纳养老保险的时间越长，进入个人账户的金额也就越多。因此，在退休时，工龄较长的职工的个人账户养老金数额通常会更高。
过渡性养老金：对于在建立个人账户之前就参加工作的职工，存在视同缴费年限，这部分年限同样会计入工龄。工龄中的视同缴费年限越长，过渡性养老金的数额也就越高。
综上所述，养老金与工龄之间存在一定的关系，但具体影响方式因个人情况和方案变化而异。为了获得更准确的养老金信息，建议咨询当地社保部门或专业机构。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！