23省份养老金计发基数已公布，退休养老金怎么重算？补发能涨多少？下面随社保网小编一起来看看养老金计发基数的相关资讯。
2023年的养老金计发基数各地正在陆续公布中，目前全国已经有23个省份公布了养老金计发基数（包括已经过度向全口径社平工资的地区）。
按照法规，今年以来退休老人的养老金将会因为养老金计发基数公布进行重算。这是怎么一回事呢？
看一下我们的养老金计算公式，养老金主要包括基础养老金、个人账户养老金两部分构成，少部分人还有过渡性养老金。
基础养老金是跟退休上年度社会平均工资，现在也称之为当年养老金计发基数的因素挂钩。
养老金计发基数由于非常复杂的原因公布时间较晚，甚至现在还有八个省份没有公布。今年以来，新退休的老人只能使用原先的社会平均工资或者计发基数计算临时性养老金，公布以后就会迎来重算了。
按照有关规则，个人账户养老金部分是跟社会平均工资或计发基数没有关系的，因此这一部分不变。所以，养老金重算的增长比例，要比计发基数或社平工资的增长比例低一些（上海市属于特殊情况）。
比如说，2023年退休的张大爷，其平均缴费指数是0.8，缴费年限为35年，按照基础养老金计算公式，其应当领取31.5%的养老金计发基数。
如果这是位天津市退休的老人，11月28日刚刚公布的养老金计发基数。但是其退休的时候，应当使用的是2022年的养老金计发基数8672元计算的临时养老金。经计算，基础养老金的结果为2731.68元。但是如果按照刚刚公布的9016元计算，结果应为2840.04元。仅这一部分每月就会多出108.36元。
一般来说35年工龄的老人，还会有过渡性养老金部分。这一部分由于跟计发基数挂钩，也会提升的。
假设这位退休老人是2月份退休，3月份发放养老金，那么会补发3月份至11月份的差额（一般12月份已经按正常的养老金发放了）。如果每月差额是120元，那么会补发9个月的差额，即1080元。
假设这位退休老人的养老金是3500元，其中500元是个人账户养老金，基础养老金和过渡性养老金增长了120元，这样实际上养老金增长的比例是120元÷3500元＝3.43%，而不是养老金的总体增长比例3.97%。
实际上全国只有一个特殊的地区，那就是黑龙江省，不会出现这样的情况。因为这里是在每年12月份的时候，就公布下一年使用的缴费基数和计发基数，这样就不会有养老金重算了。在去年的12月份，黑龙江省就公布了2023年的养老金计发基数为6430元，比上年度增长9.63%。
剩余其他省份的养老金计发基数是怎样的情况呢？
上海市早已经过渡至全口径社平工资了（其实上海是过去计算养老金使用的社平工资比全口径社平工资还低的），今年增长6.91%，达到了12183元。
北京市11525元，增长4%。西藏自治区10791元，增长9%。
江苏省、青海省、四川省、云南省，均在8000元左右，分别是8613元、8591元、8079元、8023元，比上年分别增长3.66%、3.99%、3.29%和3.30%。
海南省是8050元，过渡到了全口径社平，工资比上年增长5.93%。
重庆市和宁夏自治区，分别是7988元和7953元，比上年增长3.07%和3.99%。
安徽省为7688元，比上年增长3.88%。
山东省7468元，比上年增长3.97%。不过山东菏泽企业退休是全口径社平工资为7069元，比上年增长6.57%。
湖南省7428元，增长4.15%。内蒙古自治区7469元，比上年增长5.36%，新疆自治区是7625元，比上年增长7.56%。
河北省7122元，比上年增长3.99%。
贵州省是6857.58元，为全口径社平工资，仅比上年增长0.88%。这也是过渡到全口径社平工资后的缺点，万一社平工资下降的话，真的会导致后退休的老人吃亏。
辽宁省有三个计发基数，分别是6987元、8141元和8690元，增长3.97%、1.99%和2.00%。
山西省6897元，增长3.02%。江西省6747元，增长2.71%。广西自治区6629元，比上年增长2.90%。
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