2024年退休中人按老办法计算的养老金有3000元，新办法计算的会有多少呢？下面随社保网小编一起来看看计算的养老金详情。
在2024年办理退休的事业单位人员，凡是退休时间在2024年9月份及以前的，则养老金的待遇都是会按照新老办法对比的方式计算，那按照老办法计算的养老金有3000元，按照新办法计算的养老金能有多少呢？
根据法规来说，退休中人的养老金按照新老办法对比的方式计算时，老办法的计算数据都是按照2014年9月份的确定的，所以按照老算法计算的养老金通常都是比较低的，而新办法是按照退休时的数据计算的，所以新办法计算的养老金都是比老办法的高的。
在2024年，退休中人按照老办法计算的养老金能有3000元，那么按照新办法计算的养老金通常都是在5000元以上的，因为根据各地退休中人的养老金计算金额来说，按照新办法计算的养老金通常都是比老办法的养老金高出3000元左右的。
比如这位在2024年6月份办理退休的事业单位人员，按照老办法计算的养老金有3000元，而按照新办法计算养老金时，咱们就需要知道这位事业单位人员的缴费条件，那接下来咱们就了解一下他的实际情况吧。
在办理退休手续时，这位事业单位人员的总工龄有36年6个月，可认定的视同缴费年限有26年9个月，平均缴费指数大概有1.15左右，在60岁办理退休，养老保险个人账户余额大概有73000元左右，而职业年金的个人账户余额则有119000元左右，在陕西办理退休养老金计发基数按照7489元计算的情况下，这位退休人员的养老金就有6228.24元的，再加上职业年金的待遇就有7084.36元的。
其中，个人账户养老金有73000/139=525.18元，职业年金的待遇有119000/139=856.12元，基础养老金的待遇有7489*（1+1.15）/2*365%=2938.55元，过渡性养老金的待遇有7489*1.15*26.75*1.2%=2764.56元。
因为这位事业单位人员的退休时间是2024年6月份，是属于十年过渡期的第10年，所以新办法比老办法高出部分的补发比例就为100%，在新办法比老办法高出的金额为4084.36元的情况下，则这位事业单位人员的补发金额也是为4084.36元的。
由此就可以看出，这位退休中人按照新办法计算的养老金有6228.24元的，职业年金的待遇有856.12元，而总共的退休待遇则能有7000元以上的。
以上就是计算的养老金的全部内容，希望对你有帮助，欢迎关注社保网解锁更多社保专业资讯。