退休后只领养老金不能享受医保怎么办?具体是什么原因?不够年限可以补缴吗?下面来了解一下。
我们在企业公司工作的时候要按时缴纳社保，退休的时候才能按时领取养老金，可以说养老金是大家最关心的了。因为退休之后不工作也没有工资，养老金就是唯一的收入来源，确保我们的晚年生活。
但是除了养老金之外，医疗保险也是很重要的，毕竟人上了年纪之后身体状况是远远比不上之前的，时不时就会有点伤风感冒什么的。如果有医疗保险的话，平时看病就能报销一部分，有时候买药还可以直接用医疗账户里面的钱付账，对于很多人来说可以减少生活中的意外开支，减轻我们的经济压力。
医疗和养老这两种相互关联的保险是我们很看重的，大家都知道只要缴满15年的社保就可以办理退休，按时领取养老金，但是医疗退休和养老保险退休还是有差别的，医疗保险的退休要怎么办理大家有了解过吗?要怎么办理医疗退休呢?
办理医疗退休
我们对养老保险的退休条件都了解的，只要缴纳满15年社保就可以办理退休，按月领取养老金。但是对于医疗保险退休的要求，很多人都不是特别关注，如果只是缴纳了15年社保的话，是不满足终身医疗保险的领取条件的。
根据我国法规法定，职工的医疗保险最低要缴纳满25年才能正常享受终身医疗保险待遇。有些地方方案不一样的，缴纳年限要更久。如果社保只交了15年的话，退休的时候只可以办理养老退休，不能办理医疗退休。
终身医疗保险对老年人来说还是很重要的，如果在退休的时候医疗保险缴纳年限不够的话，我们可以通过以下方式来进行补缴。
补缴未缴满年限
现在我国已经关闭了养老保险一次性补缴的窗口，但是医疗保险是可以一次性补缴的。只要社保缴纳满15年，就可以在办理养老退休的同时，将所缺少的医疗保险年限一次性补缴，缴纳满25年之后办理医疗退休，领取终身医疗保险待遇。
医保的补缴可以选择一次性补缴或者是延迟补缴，一次性补缴的话就得按照退休当月的缴费基数补缴所缺少的年限，而且会有一定的滞纳金，如果经济条件较好的话，就可以选择一次性补缴。
延迟补缴的经济压力就会小一些，缴纳的费用可以每月交一次，但是在缴纳满25年之前只能享受在职期间的医疗保险待遇，只有缴纳满25年了才能正常享受终身医疗保险待遇，如果身体状况不是很好的话，这种方式可能就不太适用。
医疗保险会根据我们缴纳年限，享受个人账户4%的医保返点，但是如果补缴的话返点只能算到截止退休之前的缴纳年限，补缴的年限是不计算在内的。医保的补缴费用很高，为了照顾低收入人群发了一些地方性方案，像有些地区2010年底之前退休的人员，只要补缴5年的医保年限就可以了。
如果是所缺少的医保年限太多的话，补缴可能就不是那么划算了，或者是不想补缴医保的，我们可以退而求其次，选择其他参保方式。
其他医保参保方式
如果缺少年限较多的，可以将职工医保转入城乡居民医保。居民医保的报销比例没有职工医保那么高，一般在50%左右。相应的缴费标准也比较低，每年最低的缴费标准是280元，缴纳的越多报销比例越高。
居民医保的报销比例比不上职工医保，如果参与居民保险的话，有条件的最好再购买重大疾病的商业保险。而且职工医保的话只要缴纳年限够了就可以了，但是居民医保的话是需要每年都要缴纳才能正常享受报销。
因为职工保险的待遇是比居民保险要好很多的，所以可以缴纳职工保险的话还是缴纳职工保险比较好。如果想要在退休的时候正常领取医疗保险待遇的话，那就在年轻的时候尽量多缴纳社保。
现在我国的社保体系越来越完善，养老金和医疗补贴的标准也在逐年提高。而且社保的缴纳也是“多缴多得”、“长缴多得”。
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