2024年，事退人员的预发养老金有2980元，理顺后能领多少呢？下面随社保网小编一起来看看详情。
在2014年10月份到2024年9月份办理退休的事业单位人员，因为退休时间是在十年过渡期之内，所以养老金就会按照新老方案对比的方式计算，比如这位在2024年1月份办理退休的事业单位人员，预发养老金就只有2980元，那理顺之后的退休待遇能有多少呢？
这位事退人员的预发养老金是按照老方案计算的，因为她的总工龄只有28年，所以按照老方案计算养老金时，她的计发比例就只有80%，所以可计算的养老金待遇也是比较低的，只有2980元，但按照新老方案对比的方式计算，她的退休待遇还是能够再提高一些的。
首先咱们来看一下她按新方案计算的养老金，在办理退休手续时，她的养老保险个人账户余额有62746.28元，职业年金的个人账户余额有91588.36元，在退休年龄为50岁的情况下，她的个人账户养老金就为62746.28/195=321.78元，职业年金的待遇就为91588.36/195=469.68元。
她总共的缴费年限有28年，可认定的视同缴费年限就有18年8个月，在湖南办理退休，平均缴费指数为1.1572的情况下，她的基础养老金就为7417*（1+1.1572）/2*28*1%=2239.99元，过渡性养老金就为7417*1.1572*18.67*1.2%=1922.92元。
通过上面的计算可以看出，这位事退人员按照新方案计算的预发养老金有4484.69元，加上职业年金的待遇有4954.38元，因为她的退休时间是2024年1月份，是属于十年过渡期的第10年，所以新方案比老方案高出部分的补发比例就为100%。
由此就可以计算出，这位事退人员的退休待遇就为（4954.38-2980）*100%+2980=4954.38元，在当地2024年的养老金计发基数公布之后，这位事退人员的养老金还是会重算补发的，也就是她的退休待遇是能够超过4954元的。
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